Leiter/-in Service & Support, 80- 100%
EOTEC AG —Kloten, ZH
- CHF 95’000 - CHF 125’000 pro Jahr
- Erfahrung in der IT
- Aufstiegsmöglichkeiten
Fraud Analyst- all genders (80-100%)
Cembra Money Bank AG —Zürich, ZH
- Teilzeit
- Englisch
Direkt bewerben
Sales Support & Analytics (m/w/d)
Liebherr-Export AG —Nussbaumen, ZH
- 100%
- Microsoft Excel
- Datenanalyse
- Englisch
Freelancer Event Support
Adcom Switzerland AG —Biberist, SO
Technischer Leiter (m/w/d), Regensdorf/Zürich, 80-100%
Implenia Schweiz AG —Regensdorf, ZH
- Teilzeit
- Englisch
- Microsoft Office
- Kommunikationsfähigkeit
Commend Intercom Techniker/-in, 80–100%.
EOTEC AG —Kloten, ZH
- CHF 72’000 - CHF 90’000 pro Jahr
- 100%
- Englisch
- Aufstiegsmöglichkeiten
Technischer Leiter Center und Mixed-Use Site Management (m/w/d), Opfikon, 100%
Implenia Schweiz AG —Opfikon, ZH
- Teilzeit
Pflegeexperte*in APN,
Monvia AG —Triengen, LU
- Montag bis Freitag
- Pflege
- Master
Abteilungsleiter:in Elektroplanung 80-100%
Gruner AG —Basel, BS
- Master
- Bachelor
- Betriebswirtschaftslehre
- Pendlerbeitrag
- Aufstiegsmöglichkeiten
8 Tage
(Senior) Consultant Taxes 60-100%
Eraneos Switzerland AG —Zürich, ZH
- Master
- Erfahrung in der IT
Senior Controller Betriebsbuchhaltung (w/m/d)
Solothurner Spitäler AG —Solothurn, SO
- Teilzeit
- Microsoft Excel
8 Tage
Teamleiter:in Baumanagement
Gruner AG —Basel, BS
- 100%
- Englisch
- Organisationstalent
- Erfahrung im Bauwesen
- Pendlerbeitrag
- Aufstiegsmöglichkeiten
Teamleiter:in Verkauf
Rapp AG —Basel, BS
- Management-Erfahrung
- Vertrieb
- Englisch
- Pendlerbeitrag
Projektleiterin / Projektleiter Areal- und Standortentwicklung (w/m/d)
Solothurner Spitäler AG —Solothurn, SO
- 100%
- Master
1 Tag
Diplomierte Pflegefachperson als Dauernachtwache (40% - 100%) Akutstation S2 mit Behandlungsschwerpunkt Psychose Oetwil am See
Clienia AG —Oetwil, ZH
- Teilzeit
- Pflege
- Weiterbildungsprogramme
Expert Controlling Systems & Digitalization
V-Zug AG —Zug, ZG
- 100%
- Homeoffice
- Englisch
- Master
- Betriebswirtschaftslehre
- Homeoffice-Möglichkeit
1 Tag
Klinische*r Fachspezialist*in / Physician Associate
See-Spital —Horgen, ZH
- 100%
- Master
- Bachelor
- Weiterbildungen
- Eltern-/Erziehungsurlaub
Chief Human Resources Officer
Centravo Holding AG —Lyss, BE
- Arbeitsrecht
- Personalwesen
Advanced Practice Nurse (APN) / Klinische_r Fachspezialist_in 80-100%
Kantonsspital Baden AG —Baden, AG
Cyber Security (Senior) Consultant / Manager 80-100%
Eraneos Switzerland AG —Zürich, ZH
- AWS

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Leiter/-in Service & Support, 80- 100%

EOTEC AG
Kloten, ZH

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Details zur Stelle

Pensum: 80-100%
CHF 95’000 - CHF 125’000 pro Jahr

Leistungen

Events zur Teambildung
Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

Erfahrung in der IT

Vollständige Stellenbeschreibung

EOTEC: Unternehmergeführt und erfrischend anders!! Bist du es auch? Gestalte deine und unsere Zukunft mit uns und werde als erfolgreiche Führungspersönlichkeit Teil unseres Flow-Teams.

Wir entwickeln, planen, installieren und warten massgeschneiderte Systemlösungen in den Bereichen Video-Sicherheit mit Intercom-Sprechanlagen.

«Serviceleader als Ruhepol im Tagesgeschäft, mit Begeisterung für Kunden und Mitarbeitende»

als Leiter/-in Service & Support, 80–100 %, in Muttenz per sofort oder nach Vereinbarung

Hier kannst du dich verwirklichen:

Du führst den Bereich Service & Support mit 10 Mitarbeitenden und stellst einen reibungslosen, effektiven und zukunftsorientierten Betrieb sicher. Dabei vertrittst du den Servicebereich nach innen und aussen und sorgst für die zuverlässige Erfüllung unserer Serviceverträge (SLA).

Mit deinem organisatorischen Talent entwickelst du die gesamte Serviceorganisation – bestehend aus Kundendienst, Aussendiensttechnik, Accountmanagement und Logistik kontinuierlich weiter. Zudem stellst du den reibungslosen Betrieb der Pikettorganisation sicher und betreust langjährige Kunden als Key-Accountmanager.
Als Teil der Führungscrew gestaltest du die Zukunft der EOTEC aktiv mit, stärkst den Team-Flow und bist nah am operativen Geschäft, um kundenorientierte Lösungen umzusetzen.

Damit überzeugst du uns:

Du bist eine Führungspersönlichkeit mit der Grundhaltung, dass hinter jedem Verhalten eine positive Absicht steht. Zudem bist du äusserst kundenorientiert, baust schnell belastbare Beziehungen auf und besitzt die Fähigkeit ein Umfeld zu schaffen, in dem sich Mitarbeitende nachhaltig motivieren und weiterentwickeln können.

Du verfügst über Erfahrung in der personellen Führung sowie über eine technische Ausbildung oder einen entsprechenden beruflichen Werdegang (z. B. Sicherheitstechnik, Telematik oder IT). Erfahrung im Servicemanagement und ein solides technisches IT-Infrastrukturverständnis runden dein Profil ab.

Findest du dich in einem Lohnband von CHF 95’000 bis 125'000 wieder, mit der Möglichkeit, dich an der EOTEC langfristig zu beteiligen? Dann freuen wir uns auf deine Geschichte. Hast du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess, so steht dir Anita von Büren gerne zur Verfügung.

Noch ein Hinweis zum Schluss:

Glaubst du wie wir, dass man mit Fokus auf grundlegende menschliche Bedürfnisse wirtschaftlich äusserst erfolgreich sein kann – dann lass uns nicht warten und melde dich bei uns.

Wir freuen uns auf deine Unterlagen.

Hast du noch offene Fragen? Trete unkompliziert per mit Anita von Büren in Kontakt.

Das darfst du von uns erwarten:

So bereichern wir deine berufliche Reise!

Teamzusammenhalt

Freue dich auf regelmässige Teambuilding-Anlässe und Spass an der Arbeit. Willkommen in einem Team, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern auch zusammen lacht und wächst.

Exzellente Kunden und vielseitige Projekte

Dank langjährigen Beziehungen zu unseren begeisterten Kunden pflegen wir eine Zusammenarbeit, die von Vertrauen und respektvoller Partnerschaft geprägt ist. Langeweile war gestern – bei uns erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Projekte.

Offene und ehrliche Firmenkultur

Durch unser Open-Book-Management schaffen wir eine transparente Unternehmensstruktur, in der jeder Einzelne zählt und die zu den Grundpfeilern unserer Kultur gehört.

Gemeinsam Ziele gestalten: agiler Zieldefinitionsprozess

Wir arbeiten mit OKR (Objectives and Key Results), dadurch ermutigen wir unsere Teammitglieder, neue Ideen einzubringen und innovative Lösungen zu entwickeln. Ziele bekommst du nicht einfach vorgegeben, sondern wir erarbeiten sie gemeinsam.

Freiheit im Arbeitsalltag

Geniesse flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Remote-Arbeit. Brauchst du mehr als 25 Tage Ferien, so steht einem Ferieneinkauf nichts im Weg. Profitiere von unserem flexiblen Arbeitsmodell, das sich deinem Leben und deinen Bedürfnissen anpasst.

Karrierechancen und Unterstützung für deine Ziele

Kontinuierliche Weiterbildung und Schulungen sind bei uns selbstverständlich. Wir beteiligen uns auch an den Kosten für deine weiterführende Ausbildung (FA, HF, CAS, MAS, NDS). Zahlreiche Karrieremöglichkeiten stehen dir offen – steige auf oder wechsle den Bereich – wir unterstützen dich dabei.

Coaching-Angebote für beruflichen Erfolg und Lebensqualität

In einer Atmosphäre des Vertrauens und der Offenheit bieten wir dir die Möglichkeit, an dir zu arbeiten, neue Perspektiven zu gewinnen und das Beste aus dir herauszuholen. Bei uns steht Coaching nicht nur für beruflichen Erfolg, sondern auch für persönliche Erfüllung und Lebensqualität.

Deine Vorsorge im Fokus

Darum legen wir Wert auf ein frühzeitiges Bewusstsein für deine finanzielle Sicherheit und gehen über das gesetzliche Minimum hinaus. Jährlich hast du die Wahl, deinen eigenen Vorsorgeplan anzupassen.

Moderne Infrastruktur

Erlebe eine Arbeitswelt, in der du mit den neuesten Technologien und fortschrittlichen Werkzeugen arbeitest. Bei uns ist eine Bring-Your-Own-Device-Entschädigung Teil deiner Benefits in Bezug auf die Handynutzung. Nutze die moderne Arbeitsausstattung, um nicht nur effizient, sondern effektiv und komfortabel zu arbeiten.

Wohlfühl- und Begegnungszone

Unsere Ruhearbeitsplätze am Firmensitz bieten dir den perfekten Raum, um konzentriert zu arbeiten. Wir legen grossen Wert auf Gemeinschaft und laden dich ein, den Arbeitstag mit kostenlosem Kaffee zu beginnen und am Abend bei einem entspannten Apéro ausklingen zu lassen. Herzlich willkommen an einem Ort, an dem Arbeit nicht nur effizient, sondern auch angenehm ist.

Wir sind so flexibel wie du.

Nutze einer der vier Möglichkeiten um uns zu kennenzulernen.

Uns per E-Mail kontaktieren.
[email protected]

Anita von Büren per kontaktieren.

Anita von Büren anrufen:

+41 61 467 91 96

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Diplomierte Pflegefachperson als Dauernachtwache (40% - 100%) Akutstation S2 mit Behandlungsschwerpunkt Psychose Oetwil am See

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Chief Human Resources Officer

Advanced Practice Nurse (APN) / Klinische_r Fachspezialist_in 80-100%

Cyber Security (Senior) Consultant / Manager 80-100%

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