Skip to content

Zurück zu den Gehältern

Gehalt für die Stelle «Teamleiter» in Chur, GR

CHF 113'611

im Durchschnitt pro Jahr

Das durchschnittliche Gehalt für Jobs als Teamleiter in der Nähe von Chur, GR beträgt CHF 113'611.*

10 ähnliche Top-Jobs und Gehälter

Top-Jobs für Teamleiter in der Nähe von Chur, GR

Teamleiter:in Fahrausweiskontrolle und Kundenberatung
PostAuto
Chur, GR
Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst.
Berater:in Gesundheitsvorsorge für die Geschäftsstelle Vorsorge & Vermögen Glarus
AXA
Chur, GR
Dann steht dir Driton Alili, Teamleiter, per Telefon +41 81 254 77 54 gerne zur Verfügung. Wir bieten Dir die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten der Nr.
vor 6 Tagen
Ticketkontrolleur:in und Kundenberatung
PostAuto
Chur, GR
Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst.
CHF 72’000 - CHF 80’000 pro Jahr
PostAuto-Fahrer:in
PostAuto
Chur, GR
Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst.
CHF 72’000 - CHF 75’000 pro Jahr
vor 7 Tagen
Teamleiter*in Broker Services
ÖKK Kranken- und Unfallversicherungen AG (ÖKK)
Landquart, GR
Bei Fragen ist Vera Döbeli, HR Business Partner, gerne für dich da. Ein kollegiales Umfeld, flexible Arbeitszeiten und gute Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen…
Praktikum Innenarchitektur 80% - 100% Praktikum Vor Ort
Fanzun AG
Chur, GR
Ganzheitlich entwickeln und realisieren – das ist unsere Welt. Studium Architektur (mind. 4 Semester) oder Innenarchitektur HF.

Ähnliche Orte

* Bitte beachten Sie, dass es sich bei allen Gehältern um Schätzwerte handelt. Diese basieren auf Angaben Dritter, die SimplyHired oder den Partnern von SimplyHired zur Verfügung gestellt wurden. Sie werden ausschliesslich zu Vergleichszwecken an die Nutzer von SimplyHired weitergegeben. Mindestlöhne variieren je nach Land. Fragen Sie bitte beim Arbeitgeber nach, um genaue Gehaltsinformationen zu erhalten.