Als Strategic Business Assistant arbeitest du in einer zentralen Stabsfunktion direkt für den Chief Operating Officer (Mitglied der Geschäftsleitung). In diesem Umfeld bewegst du dich nah an der Unternehmensführung, gestaltest strategische und operative Themen aktiv mit und erhältst einen ganzheitlichen Einblick in das Ressort Operations - einen zentralen Enabler der Allianz Suisse.
Du agierst souverän in einem dynamischen Umfeld, übernimmst Verantwortung für vielfältige, teils komplexe Fragestellungen und arbeitest eigenständig an übergreifenden Themen – von der strategischen Analyse bis zur operativen Umsetzung. Dabei bist du nicht nur Unterstützer: in, sondern aktiver Sparringspartner: in und Projektmitgestalter: in.
Neugier, Gestaltungswille, Verlässlichkeit und grosses Interesse an zukunftsweisenden Themen (Digitalisierung, AI, uvm.) zeichnen dich aus? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Möchtest du nah an strategischen Entscheidungen arbeiten, Verantwortung übernehmen und echten Impact erzielen? - Dann bist du bei uns genau richtig.
Das kannst du bewirken
- In enger Zusammenarbeit mit dem COO erstellst du fundierte Analysen und entscheidungsrelevante Präsentationen. Du übernimmst die Bearbeitung von Ad-hoc-Fragestellungen und verantwortest ein professionelles Korrespondenz- sowie Pendenzenmanagement
- Du steuerst inhaltlich bereichsübergreifende Gremien sowie Business und Performance Reviews.
- Du bereitest GL- und VR-Sitzungen, Ressortsitzungen, Steering Committees, Offsites und Events inhaltlich vor und nach.
- Du arbeitest aktiv mit und übernimmst die (Teil-)Leitung anspruchsvoller, bereichsübergreifender Projekte.
- Du koordinierst die Schnittstellen mit Controlling, innerhalb des Ressorts, ressortübergreifend, zu Drittgesellschaften sowie zum Mutterkonzern.
- Du setzt selbstständig zentrale Management- und Steuerungsprozesse um, u. a. auch in enger Zusammenarbeit mit der Allianz Gruppe.
- Du übernimmst (Teil-)Verantwortung für interne und externe Kommunikationsmassnahmen, bspw. für LinkedIn, Ressort-Newsletter und Intrane.
Das bringst du mit
- Sehr guter Hochschul- oder Fachhochschulabschluss (Master), idealerweise in VWL, BWL, Data Science oder einem vergleichbaren Studiengang
- Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld (z. B. Versicherungs- oder Finanzbranche, Unternehmensberatung)
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen, Selbstständigkeit und ein sicheres Auftreten auf verschiedenen Hierarchieebenen
- Die Fähigkeit, Tools mit künstlicher Intelligenz einzusetzen (z.B. ChatGPT, Co-Pilot etc.)
- Verhandlungssicheres Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil
Hast du noch Fragen?
Yasmin Samadian, Talent Sourcing& Recruiting Manager, Telefon, 058 358 75 59, steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen).
Darum startest du mit uns
«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, Weiterbildungen und weiteren Benefits. Lies hier mehr Allianz Careers.
Für Personalvermittler
Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat: innen eingereicht werden entgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerbungsunterlagen an unsere Mitarbeiter: innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab.
