100%
Standort Rapperswil-Jona
01.08.2026 - 31.07.2030
Möchtest du deine berufliche Laufbahn bei uns starten? Per 01.08.2026 vergeben wir jungen, begeisterungsfähigen Talenten eine Lehrstelle als Elektroinstallateur:in EFZ. Während der vierjährigen Ausbildung erwirbst du dir das Rüstzeug für einen erfolgreichen Einstieg in die vielfältige Welt der Elektrizität.
- Bau und Unterhalt von elektrischen Installationen auf der Baustelle, in fertigen Gebäuden oder in Wohn-, Arbeits -und Industrieanlagen
- Beratung von Kunden
- Gute Noten in den Fächern Geometrie, Mathematik und Physik
- Handwerkliches Geschick und feinmotorische Fähigkeiten
- Motivation und vorbildliche Umgangsformen
- Interesse an der Technik
- Freude an Teamarbeit und selbstständigem Arbeiten
- Geduld, Ausdauer und Konzentrationsfähigkeit
Wir begleiten dich auf dem Weg ins Berufsleben. Unser erfahrenes und motiviertes Team zeigt dir das Handwerk des Berufes. Bei uns kannst du die Zukunft der Unternehmung bereits in der Lehre nachhaltig mitgestalten. In einem kollegialen und dynamischen Umfeld kannst du dein Talent unter Beweis stellen. Auch nach der Lehre hast du grosse Chancen auf eine Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten in unserer Unternehmung.
Markt- und leistungsgerechte Löhne Markt- und leistungsgerechte Entlöhnung mit Erfolgsbeteiligungssystem, fortschrittliche Sozialleistungen, attraktives Spesenreglement. Kostenlose Arbeitskleidung, attraktive Dienstaltersprämien, Mitarbeiterrabatte (Sponsoringpartner, Reka, Freizeitangebote, etc.), Gratisparkplatz, Poolfahrzeuge (Auto/E-Bike) stehen zur Verfügung.
Individuelle Mitarbeiterförderung Individuelle Mitarbeiterförderung, breites internes Schulungsangebot, Beteiligung bei externer Aus- und Weiterbildung. Schulungen zur Förderung von Arbeitssicherheit und Gesundheit.
Zentraler Arbeitsort Zentraler Arbeitsort in Rapperswil-Jona. Nahe gelegene Einkaufs- und Verpflegungsmöglichkeiten. Moderne Infrastruktur, offene Raumstrukturen, Begegnungszonen, Stehpulte und Möglichkeiten für Home-Office.
Flexible Jahresarbeitszeit Flexible Jahresarbeitszeit, mind. fünf Wochen Ferien, gleitende Arbeitszeit mit Vorholzeit für Betriebsferien und Brückentage, Möglichkeit von Teilzeitarbeit und unbezahltem Urlaub.
Zukunftsträchtige Unternehmung Zukunftsträchtige Unternehmung mit vielen Mitgestaltungsmöglichkeiten und Freiräumen, kurze Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchie, Du-Kultur, Chancengleichheit und Engagement für die Berufsbildung.
Claudia Konrad
Fachspezialistin HR & Payroll
055 220 91 26
(Arbeitstage: Montagnachmittag, Dienstagnachmittag, Donnerstagvormittag)
