Du willst dich entfalten? Wir geben dir den Raum dazu.
Deine Arbeit bleibt oft unsichtbar, ihre Wirkung aber nicht: Du stellst sicher, dass Zahlungen reibungslos funktionieren und Systeme jederzeit verfügbar sind. Dafür übernimmst du Verantwortung für eine stabile und hochverfügbare On-Prem-Plattform. Gleichzeitig evaluierst du neue Technologien, entwickelst eigene Lösungen und treibst die Automatisierung konsequent voran. Mit deinem Einsatz für Open Source bewegst du PostFinance nachhaltig.
Pensum
80-100%
Arbeitsort
Bern / Homeoffice
Startdatum
Anstellungsdauer
unbefristet
Lohnrange
CHF 115'000 - 130'000
bei 100%-Pensum
Link kopiert!
Das kannst du bewirken
Du verantwortest Engineering, Weiterentwicklung und Betrieb unserer On-Prem-Vanilla-Kubernetes-Cluster (Talos) sowie der Linux-Umgebung und stellst Stabilität, Sicherheit und Aktualität sicher
Du planst und führst Kubernetes-Upgrades, Releases und Integrationen von Plattformkomponenten durch und stellst deren Qualität mit Tests, Monitoring und SLO-Analysen sicher
Du entwickelst systemnahe Automatisierungen, Tools, Controller und Operatoren in Go und treibst die kontinuierliche Verbesserung der Plattform voran
Du analysierst und behebst komplexe Störungen im Betrieb und Pikett und nutzt dafür Observability-Tools wie Grafana und Splunk
Du evaluierst neue Technologien, triffst technische Architekturentscheide und entwickelst den Techstack in Bereichen wie Ingress, Storage und Observability weiter
Du arbeitest mit Terraform, GitLab CI/CD und GitOps, berätst interne Stakeholder bei Integrationen und engagierst dich aktiv in Open-Source-Communities und -Projekten
Das bringst du mit
Abgeschlossene Grundbildung in Informatik ergänzt durch eine höhere Fachschule
Sehr gute Kenntnisse in Kubernetes und Linux sowie fundierte Erfahrung mit Terraform und CI/CD-Pipelines
Freude an Deep-Dive-Sessions und an der detaillierten Analyse komplexer technischer Probleme mit Fokus auf nachhaltige Lösungen im Team
Ganzheitliches Denken und Fähigkeit zur Betrachtung technischer Herausforderungen von Architektur über Engineering und Betrieb bis hin zu Monitoring und Observability
Schnelle Einarbeitung in neue Technologien und komplexe technische Themengebiete sowie selbstständige Bearbeitung neuer Fragestellungen
Erfahrung oder Interesse am Techstack mit Schwerpunkt auf Cilium, ArgoCD, GitLab, Grafana, Debian/Talos/RHEL und Vault
Interesse an Cloud-Technologien und Amazon EKS sowie Motivation zur Erweiterung des Know-hows in diesem Bereich
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Lohngleichheit
115'000 bis 130'000 pro Jahr bei 100%-Pensum
Offenheit und Transparenz gehören zu unserer Kultur – auch beim Lohn. Deshalb geben wir bei Stelleninseraten die Lohnrange an. Damit setzen wir ein klares Zeichen für Lohngleichheit: Gleichwertige Arbeit wird bei uns im gleichen Rahmen entlöhnt und gemäss der Lohnsystematik von PostFinance fair festgelegt.
Für diese Stelle liegt der Jahreslohn bei einem 100%-Pensum zwischen CHF 115'000 und 130'000. Der konkrete Lohn richtet sich nach deinem Profil und deiner Erfahrung und kann je nach Ausprägung leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen.
Darum startest du mit uns
Zeit für Erholung
6 Wochen Ferien sowie die Möglichkeit für unbezahlten Urlaub.
Flexible Arbeitsmodelle
Teilzeit, Job- und Topsharing.
Moderner Tech Stack
Mit modernen Tech-Stacks arbeiten und Lösungen für Millionen von Kund: innen mitgestalten.
Individuelle Entwicklung
Vielfältiges Aus- und Weiterbildungsangebot sowie temporäre Stellenwechsel und Stages.
Moderne Arbeitswelten
Moderne Arbeitsplätze, Co-Working in Bern und Zürich sowie Homeoffice in vielen Bereichen.
Mutter- & Vaterschaftsurlaub
18 Wochen voll bezahlter Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.
Gesundheit im Fokus
Präventive Angebote, ergonomische Arbeitsplätze und gezielte Unterstützung bei längeren Ausfällen.
Mobilitätsangebote
Gratis Halbtax oder vergünstigtes GA sowie attraktive Velo-, Carsharing- und E-Auto-Angebote.
Personalgutscheine
Bis zu CHF 500 pro Jahr einlösbar auf postshop.ch, für PostFinance-Angebote sowie Reka oder ÖV.
Personalkonditionen
Vorzugszins auf Hypotheken sowie gebührenfreie Konten, Kreditkarten und Depots.
Interne Netzwerke & Communities
Passion4AI, TechWoman@PF, Krypto@PF, RAINBOW, MOSAICO, Nachhaltigkeit, YOUNG VOICE, WOMEN@POST
Gelebte Chancengerechtigkeit
Unter anderem durch transparente Lohnangaben in unseren Stelleninseraten.
Engagement fürs Klima
Bis 2030 klimaneutral im eigenen Betrieb.
Gesellschaftliche Verantwortung
Vermittlung von Finanzwissen für die nächste Generation mit MoneyFit.
Mehr erfahren
Alle Anstellungsbedingungen und weitere Vorteile findest du hier.
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Willkommen bei PostFinance – wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit dir. In den ersten Wochen lernst du dein Team, deine Aufgaben und unsere Arbeitsweise kennen. Dein Einstieg startet mit dem Welcome Day – eine gute Gelegenheit, dich mit anderen Mitarbeitenden zu vernetzen und erste Kontakte im Unternehmen zu knüpfen.
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Simona Bongiorno
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