2 beste Stellen als praktikum steuer in zürich zh – aktuell auf Personalsuche

Dipl. Pflegefachperson HF für den Pflegepool (max. 60%)
See-Spital —Horgen, ZH
- Teilzeit
- Weiterbildungen
- Eltern-/Erziehungsurlaub
Stellvertretung Stationsleitung Akutgeriatrie
See-Spital —Horgen, ZH
- 100%
- Weiterbildungen
- Pendlerbeitrag

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Stellvertretung Stationsleitung Akutgeriatrie
See-Spital —Horgen, ZH
Für Fragen steht Ihnen Tenzin Choesang Thoding, Leitung Pflege & Betreuung , unter der Telefonnummer 043 244 16 05 gerne zur Verfügung. 5 Wochen Ferien, ab 50.

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Dipl. Pflegefachperson HF für den Pflegepool (max. 60%)

See-Spital -
Horgen, ZH

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Details zur Stelle

Teilzeit | 100% | Nebenjob | Pensum: 90-100%

Leistungen

Weiterbildungen
Dienstaltersgeschenk
Eltern-/Erziehungsurlaub
Verkehrsanbindung
Weiterbildungsprogramme
Zusätzlicher Mutterschaftsurlaub
Firmenkurse
Personalrestaurant
Versicherungsdienstleistungen

Vollständige Stellenbeschreibung

Zur Erweiterung unseres internen Pflegepools sind wir auf der Suche nach

Dipl. Pflegefachperson HF für den Pflegepool (max. 60%)
auf Abruf

Ihr Aufgabengebiet:

Sie pflegen und betreuen unsere Patient*innen kompetent in einem interprofessionellen Behandlungsteam auf einer chirurgischen, medizinischen oder interdisziplinären Bettenabteilung
Für Ihre zugeteilten Patient*innen übernehmen Sie die Verantwortung und Steuerung des Pflegeprozesses
Sie führen fachkompetente Absprachen und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit weiteren, am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen

Ihr Profil:

Sie verfügen über eine abgeschlossene und in der Schweiz anerkannte Diplomausbildung in der Pflege auf Tertiärniveau (HF / FH) sowie bereits über erste Berufserfahrungen in einem Akutspital
Sie bringen Bereitschaft für Einsätze auf Abruf und auf verschiedenen Bettenabteilungen (medizinisch, chirurgisch oder interdisziplinär) des See-Sptals mit
Durch Ihre Teamfähigkeit, hohe Flexibilität sowie Engagement und Belastbarkeit bereichern Sie unseren Pflegepool
Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie ebenso wie Ihre hohe Leistungs- und Lernbereitschaft aus
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung zum Wohle unserer Patient*innen runden Ihr Profil ab

Was wir Ihnen bieten:

Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze.
Moderne Infrastruktur und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können – Seeblick inklusive.
Vielfältige Benefits – von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.
Ein angenehmes Arbeitsklima in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.

Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden.

Jetzt bewerben

Vorteile und Vergünstigungen

Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen.

Moderne Anstellungsbedingungen

42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen
Täglich 20 min bezahlte Pause
Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit

Work-Life-Balance

Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
Möglichkeit für unbezahlten Urlaub

Rabatte und Konditionen

Vergünstigte Ernährungsberatung
Jährlich kostenlose Grippeimpfung
Spitalboot zum Mieten
Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt
Diverse Vergünstigungen
Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
Präsenzmanagement
Externes Case Management
Generationenmanagement

Weitreichende Versicherungen

Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

Laufende Weiterbildungen

Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership

Persönliche Finanzplanung

UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen
Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich

Sonstige Leistungen

Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
Personalkommission
Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant

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Was wir Ihnen bieten:

Vorteile und Vergünstigungen

Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen.

Moderne Anstellungsbedingungen

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Work-Life-Balance

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Rabatte und Konditionen

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