20 beste Stellen als development team leader in basel bs – aktuell auf Personalsuche

Head of Local People Care Solutions
Roche —Basel, BS
- Teilzeit
- Laborerfahrung
- Englisch
- Master
1 Tag
Senior Business Development Leader
TSP (A Syneos Health Company) —Basel, BS
- 100%
- Master
- Analysefähigkeit
- Bachelor
Lead, Shore Excursions Ops
Royal Caribbean Group —Basel, BS
- Schreibfähigkeiten
- Forschungserfahrung
- Master
Regional Real Estate & Workplace (RWX) Head and Global Process Owner (GPO) Real Estate and M&A
Sandoz —Basel, BS
- 100%
- Management-Erfahrung
- Master
- Bachelor
1 Tag
Director, Clinical Development
Neurocrine Bioscience —Allschwil, BL
- 100%
- Doktorat
- Master
- Führungserfahrung
European Supply Chain Associate Director - 6 months contract
Sobi —Basel, BS
- 100%
- Homeoffice
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Kommunikationsfähigkeit
Direkt bewerben
Senior Director, Integrated Insights – Europe
BeiGene —Basel, BS
- CHF 241’900 - CHF 302’400 pro Jahr
- 100%
- Homeoffice
- Microsoft Excel
- Forschungserfahrung
- Führungserfahrung
QA Engineering Specialist
PM Group —Basel, BS
- Englisch
- Microsoft Office
- Bachelor
2 Tage
Head of Government Affairs & Advocacy (m/f/d)
Clariant —Pratteln, BL
- Management-Erfahrung
- Master
- Aufstiegsmöglichkeiten
1 Tag
Director, Business Intelligence
BeiGene —Basel, BS
- CHF 186’600 - CHF 233’200 pro Jahr
- 100%
- Management-Erfahrung
- Master
- Projektmanagement
TEMP - HR Coordinator, 6 Month Contract
Neurocrine Bioscience —Allschwil, BL
- 100%
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
Service & Qualification Technician
SKAN AG —Allschwil, BL
- Wartung
- Microsoft Office
3 Tage
Practice Lead - Google Workspace Migrations and Enablement
EPAM Systems, Inc. —Basel, BS
- Management-Erfahrung
- Führungserfahrung
- Kommunikationsfähigkeit
- Eltern-/Erziehungsurlaub
- Pensionskasse
Executive Director of Clinical Business Development - Strategic Accounts
サイネオス・ヘルス —Basel, BS
- Homeoffice
- Microsoft Office
- Bachelor
- Kommunikationsfähigkeit
DMPK-PD Project Leader (2-year temporary position)
Roche —Basel, BS
- 100%
- Doktorat
- Führungserfahrung
- Kommunikationsfähigkeit
Senior Group Director, Safety Development & Processes
Roche —Basel, BS
- 100%
- Master
- Betriebswirtschaftslehre
- Führungserfahrung
2 Tage
Global Senior Strategic Sourcing Manager
Sobi —Basel, BS
- 100%
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Bachelor
- Verträge
Direkt bewerben
Team Lead ICT Engineering & Operations
SKAN AG —Allschwil, BL
- Informatik
- Englisch
- Master
14 Tage
VP Sales & Key Accounts (EMEA)
Auditdata —Basel, BL
- 100%
- Hybrides Arbeiten
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Bachelor
Direkt bewerben
Head of Medical Affairs IOMH (m/f/d)
Boehringer Ingelheim (Schweiz) GmbH —Basel, BS
- 100%
- Homeoffice
- Englisch
- Führungserfahrung
- Kommunikationsfähigkeit

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Head of Local People Care Solutions

Roche -
Basel, BS

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Details zur Stelle

Teilzeit
vor 1 Tag

Qualifikationen

Laborerfahrung
Englisch
Master
HRIS
Führungserfahrung
Deutsch
Workday

Vollständige Stellenbeschreibung

Bei Roche kannst du ganz du selbst sein und wirst für deine einzigartigen Qualitäten geschätzt. Unsere Kultur fördert persönlichen Ausdruck, offenen Dialog und echte Verbindungen. Hier wirst du für das, was du bist, wertgeschätzt, akzeptiert und respektiert. Dies schafft ein Umfeld, in dem du sowohl persönlich als auch beruflich wachsen kannst. Gemeinsam wollen wir Krankheiten vorbeugen, stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und in Zukunft. Werde Teil von Roche, wo jede Stimme zählt.

Die Position

Are you ready to shape the future of employee care and social sustainability at Roche?

As theHead of People Local Care Solutions, you will define and lead our local People Care strategy in Switzerland, ensuring operational excellence across social sustainability, counseling and career transitions initiatives. Joining the Switzerland Catalyst Network, you will serve as a trusted strategic advisor to Senior Management, translating global frameworks into impactful local practices that enhance the long-term employee experience.

Your Opportunity

In this role, you will lead two teams (Employee Counseling and New Orientation Center Coaches) to cultivate an inclusive, resilient, and psychologically safe work environment where every employee feels a sense of belonging.

Your key responsibilities will include:

Social Sustainability Architecture: Shape, operationalize, and lead the strategy for local social sustainability priorities and designing frameworks that foster an inclusive and psychologically safe work culture. Align local wellbeing and mental health initiatives with our global Sustainability Strategy, bridging internal partners and external social insurance networks.
Strategic Leadership: Define and implement the future collaboration model and strategic direction for the People Care department, ensuring alignment with country-wide priorities.
Team Evolution: Lead the department's transition into an agile, merged team structure, driving continuous learning, professional growth, and skill-based career paths.
Policy& Compliance: Serve as a strategic advisor on policy development and organizational design, ensuring full compliance with Swiss social security laws and wider legislation.
Transformation& Employability: Partner with Senior Management on the "people side" of organizational changes, overseeing outplacement measures, Social Plans, and negotiations with employee representatives.
Counseling& Case Management: Enable early intervention strategies and oversee the holistic reintegration process for employees facing long-term absences.
Crisis& Stakeholder Care: Ensure robust resourcing and leadership for local Crisis Management teams (e.g., Threat Management, Family Assistance) and foster high-trust relationships with employee networks.

Who You Are

You are an empathetic, strategic leader who thrives in complex, matrix environments. You bring a systemic mindset to highly sensitive personnel matters and are passionate about experimenting with new, agile ways of working.

To success in this role, you bring:

Education: A Master’s degree in Social Sustainability, Psychology, Social Work, Human Resources, or a related field.
Experience: 8+ years of professional experience, including at least 5 years of direct or matrix leadership managing multidisciplinary teams.
Expertise: Proven success in social sustainability strategy (mental health, wellbeing) and an extensive command of Swiss social insurance frameworks (IV, UVG, KTG) and labor legislation.
Skills: Fluency in both German and English; strong emotional intelligence, discretion, and boundary-setting capabilities.
Digital Mindset: High proficiency with case management software, HRIS (Workday), and an openness to leveraging AI tools to enhance advisory workflows.

Ready to take the next step? We'd love to hear from you. Apply now to explore this exciting opportunity!

Wer wir sind

Eine gesündere Zukunft treibt uns zur Innovation an. Mehr als 100.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten gemeinsam daran, wissenschaftliche Fortschritte zu erzielen und sicherzustellen, dass jeder Zugang zur Gesundheitsversorgung hat – heute und für zukünftige Generationen. Durch unser Engagement werden über 26 Millionen Menschen mit unseren Medikamenten behandelt und mehr als 30 Milliarden Tests mit unseren Diagnostik-Produkten durchgeführt. Wir ermutigen uns gegenseitig, neue Möglichkeiten zu erkunden, Kreativität zu fördern und hohe Ziele zu setzen, um lebensverändernde Gesundheitslösungen zu liefern.

Gemeinsam können wir eine gesündere Zukunft gestalten.

Roche ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert.

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Head of Local People Care Solutions

Senior Business Development Leader

Lead, Shore Excursions Ops

Regional Real Estate & Workplace (RWX) Head and Global Process Owner (GPO) Real Estate and M&A

Director, Clinical Development

European Supply Chain Associate Director - 6 months contract

Senior Director, Integrated Insights – Europe

QA Engineering Specialist

Head of Government Affairs & Advocacy (m/f/d)

Director, Business Intelligence

TEMP - HR Coordinator, 6 Month Contract

Service & Qualification Technician

Practice Lead - Google Workspace Migrations and Enablement

Executive Director of Clinical Business Development - Strategic Accounts

DMPK-PD Project Leader (2-year temporary position)

Senior Group Director, Safety Development & Processes

Global Senior Strategic Sourcing Manager

Team Lead ICT Engineering & Operations

VP Sales & Key Accounts (EMEA)

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