10 beste Stellen als back office in zürich zh – aktuell auf Personalsuche

Kommunikationstalent im Kundenservice 80-100% (w/m/d)
Allianz —Wallisellen, ZH
- Englisch
- Eltern-/Erziehungsurlaub
10 Std.
Java Software Engineer
Interactive Brokers —Zug, ZG
- Informatik
- Englisch
- Java
Regional Partner Manager - Switzerland
Keepit A/S —Zürich, ZH
- Homeoffice
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Verhandlungsgeschick
- Aufstiegsmöglichkeiten
OTC Trader
IMC —Zug, ZG
- Wochenendarbeit
- Datenanalyse
- Scripting
- Python
Senior Specialist Legal Editor, Practical Law Commercial
Thomson Reuters —Zug, ZG
- 100%
- Schreibfähigkeiten
- Englisch
- Forschungserfahrung
- Homeoffice-Möglichkeit
Senior Market Risk Manager
MET Group —Baar, ZG
- 100%
- Englisch
- Kommunikationsfähigkeit
Lead Piping and Plant Layout Engineer (100%)
Climeworks —Zürich, ZH
- 100%
- Hybrides Arbeiten
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Bachelor
- Eltern-/Erziehungsurlaub
Direkt bewerben
8 Tage
Mechanical Construction Manager
Mercury Engineering —Zürich, ZH
- Windows
- Microsoft Office
- Master
Electrical Construction Manager
Mercury Engineering —Zürich, ZH
- Windows
- Microsoft Office
- PC-Kenntnisse
Transformational Change Management Specialist 100% (f/m/d)
Julius Baer —Zürich, ZH
- 100%
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Analysefähigkeit
4 Std.

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6 Tage

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back office jobs near zürich zh

Kommunikationstalent im Kundenservice 80-100% (w/m/d)

Allianz -
Wallisellen, ZH

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Details zur Stelle

Pensum: 80-100%
vor 10 Stunden

Leistungen

Zusätzliche Ferientage
Zusätzliche Urlaubstage
Eltern-/Erziehungsurlaub
Zusätzlicher Mutterschaftsurlaub

Qualifikationen

Englisch
Kundensupport
Italienisch
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Als Kommunikationstalent im Kundenservice bist du für die Beantwortung der unterschiedlichsten Kundenanfragen verantwortlich. Zuverlässigkeit sowie Wertschätzung, Herz und Hilfsbereitschaft gegenüber unseren Kund: Innen sind dabei die wichtigsten Voraussetzungen, um in dieser Rolle Aussergewöhnliches zu leisten. Sei mutig - wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Das kannst du bewirken

Du beantwortest selbstständig telefonisch eingehende Kundenanfragen im Schichtdienst (Mo – Fr) und sorgst dabei für positive Kundenerlebnisse.
Du betreibst unterstützende, kundenorientierte Vertriebssupport- und Back-Office-Tätigkeiten und übernimmst dabei End-to-End Verantwortung für die Bearbeitung.
Du trägst aktiv dazu bei, unsere 5 Sterne Ambition im Kundenservice im Alltag erlebbar zu machen.
Du bringst Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Kundenerlebnissen ein.

Das bringst du mit

Abgeschlossene Versicherungslehre oder kaufmännische Grundausbildung, Berufserfahrung im Versicherungsbereich oder Kundenservice von Vorteil
Empathie, Hilfsbereitschaft und gute Kommunikationsfähigkeit
Sicherer Umgang mit Software-Tools und die Fähigkeit, künstliche Intelligenz gewinnbringend einzusetzen (z.B. ChatGPT, Co-Pilot)
Belastbar, zuverlässig, kommunikativ und flexibel
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (Niveau Muttersprache) und gute Italienisch- oder Englischkenntnisse

Hast du Fragen zur Stelle?
Ralf Kühne-Schäfer, Leiter Frontoffice 5 Kunden Service Center, Telefon 058 358 73 95 steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen)

Darum startest du mit uns
«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, Weiterbildungen und weiteren Benefits. Lies hier mehr Allianz Careers

Für Personalvermittler
Für diese Stelle nehmen wir ausschliesslich Bewerbungen die direkt von Kandidat: innen eingereicht werden entgegen. Unaufgeforderte Bewerbungen von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt und es wird auch keine Korrespondenz geführt. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerbungsunterlagen an unsere Mitarbeiter: innen oder über unser Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung und AGBs für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen ab.

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