Du hast die obligatorische Schulzeit abgeschlossen und bist jetzt bereit, in die Berufswelt einzusteigen? Du suchst eine abwechslungsreiche Ausbildung, einen sicheren Lehrplatz und ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist grossgeschrieben wird? Dann bist du bei uns genau richtig!
Starte deine Lehre bei der Wander AG, dem Unternehmen hinter beliebten Lovebrands wie Ovomaltine, Caotina und vielen mehr. Werde Teil einer echten Erfolgsgeschichte und hilf mit, Produkte herzustellen, die Menschen jeden Tag begeistern.
Mach den ersten Schritt in deine berufliche Zukunft und starte bei Wander deine Lehre!
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Bedienen & Überwachen: Du bedienst und überwachst unsere computergesteuerten Produktionsmaschinen und Abfüllanlagen gemeinsam mit deinem Team.
- Material & Organisation: Du bestellst Packmaterial und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.
- Störungen & Wartung: Du erkennst und behebst Störungen an den Anlagen und hilfst, einen reibungslosen Produktionsablauf sicherzustellen.
- Reinigung & Hygiene: Du reinigst die Anlagen nach klaren Vorgaben und achtest darauf, dass Hygiene- und Sicherheitsvorschriften jederzeit eingehalten werden.
- Qualität & Kontrolle: Du kontrollierst unsere Produkte laufend auf ihre Qualität – nur das Beste verlässt unsere Produktion.
- Schichtbetrieb & Zeiten: Du arbeitest im Schichtbetrieb – entweder von 05:00 bis 14:00 Uhr oder von 14:00 bis 22:00 Uhr.
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Schule & Sprache: Du hast die Volksschule erfolgreich abgeschlossen und verfügst über gute Deutschkenntnisse.
- Lebensmittel & Technik: Du hast Freude am Umgang mit Lebensmitteln und arbeitest gerne mit Anlagen und Maschinen.
- Verständnis & Geschick: Du bringst technisches Verständnis und handwerkliches Geschick mit – so läuft die Produktion reibungslos.
- Sinn & Aufmerksamkeit: Du hast einen guten Geruchs- und Geschmackssinn sowie eine aufmerksame Beobachtungsgabe, um die Qualität unserer Produkte zu sichern.
- Flexibilität & Einsatz: Du bist bereit für flexible Arbeitszeiten (Schichtarbeit) und hast eine zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise.
- Gesundheit & Belastbarkeit: Du verfügst über eine gute gesundheitliche Verfassung, damit du deinen Aufgaben jederzeit gewachsen bist.
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6 Wochen Ferien – Zeit für dich und deine Erholung
- Zusätzliche freie Tage: Freitag nach Auffahrt, 24.12. & 31.12.
- Dein Geburtstag gehört dir – ein extra freier Tag nur für dich
- Team-Ausflug in den Europapark – einmal im Jahr gemeinsam Spaß haben
- Projektwoche mit Abenteuer – 5 Tage unterwegs, coole Projekte abseits des Arbeitsalltags
- Music-Festival-Erlebnisse – hilf regelmäßig bei Festivals mit und sammle einzigartige Erfahrungen
- Praxisnahe Ausbildung – viel Gestaltungsspielraum und echte Verantwortung
- Top Erfolgsquote – mit Möglichkeit, das EFZ anzuhängen
- Attraktiver Personalrabatt – 35 % im firmeneigenen Fabrikladen
- Vergünstigte Reka-Checks – für noch mehr Freizeitwert
- Ein Team, das zusammenhält – wir sind füreinander da
Twinings has become one of the world’s most renowned tea companies over its 300-year history because we never stop learning, never stop experimenting and never stop inventing. We take pride in our tea from bud to cup and have been working with some of our tea estates around the world since the early 18th Century.
More than 300 years later, the love of tea is still here - and so are we! We still sell tea from Thomas’s shop, and we still work hard to bring the most innovative new blends to tea lovers around the world. Now, we have over 500 varieties and our teas are cherished all over the world. Our expert master blenders taste more than 3,000 cups of tea every week. So you can be sure the next cup you taste will be every bit as good as the one yesterday or the day before.
Our approach to Diversity, Equity & Inclusion
At TwiningsOvo, we believe in the power of diversity to drive innovation and meaningful work. We are committed to building a workplace where people from all backgrounds, identities, and experiences feel safe, valued, have a sense of belonging and are empowered to thrive. Inclusion is more than a goal, it’s how we work together every day. As an equal opportunity employer, we prohibit any unlawful discrimination against an applicant on the basis of their ethnicity, colour, religion, sex, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, national origin, family or parental status, disability, neurodiversity, age, socioeconomic background or any other status protected by law and are committed to promoting diversity across our workplace.
Applicants may be entitled to reasonable adjustments under the terms of the Equality Act. A reasonable adjustment is a change in the way things are typically done which will ensure an equal employment opportunity.
Please inform our Talent Acquisition or HR Shared Services team if you need any assistance completing your application or to otherwise participate in the application process.
