Die Spitex LAR AG ist kein 0-8-15 Pflegedienst. Mit einem Einzugsgebiet von über 55'000 Einwohnerinnen und Einwohnern in sechs Gemeinden bieten wir zukunftsorientierte, spitalexterne Betreuung – modern, flexibel und stets auf höchste Qualität bedacht.
Was uns fehlt? DU!

Wiedereinstieg in die Pflege? Wir freuen uns auf dich!

Pensum wählbar, 40-100%

Dipl. Pflegefachperson HF/FH, FaGe oder Pflegefachperson DN I/DN II (40–100%)

Du hast eine Pause vom Pflegeberuf eingelegt und möchtest wieder in deinen Beruf zurückkehren? Vielleicht hast du dich in den letzten Jahren um deine Familie gekümmert, eine Auszeit genommen oder einen anderen Weg eingeschlagen.

Jetzt möchtest du wieder Menschen begleiten, pflegen und mit deinem Wissen einen Unterschied machen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir heissen Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger herzlich willkommen und begleiten dich Schritt für Schritt auf deinem Weg zurück in den Pflegealltag.

Das erwartet dich bei uns

Eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung
Unterstützung durch ein erfahrenes und hilfsbereites Team
Flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Pensen
Wertschätzende Unternehmenskultur auf Augenhöhe
Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe Prozesse
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Menschlichkeit

Dein Rucksack

Spass an der Arbeit in einem interdisziplinären Team
Freude an der selbständigen Gestaltung deines Tagesablaufs
Motivation, die Pflege von morgen zu gestalten

Dein Wiedereinstieg ist unsere Chance

Ein Unterbruch im Berufsleben bedeutet nicht, dass deine Erfahrung verloren gegangen ist. Deine Fachkompetenz, deine Lebenserfahrung und dein Einfühlungsvermögen sind wertvoll und bereichern unser Team.

Wir unterstützen dich dabei, wieder Sicherheit zu gewinnen und mit Freude in deinen Pflegeberuf zurückzukehren.

Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Bewirb dich unkompliziert, auch per möglich 056 203 56 16 oder [email protected]

Bist Du bereit für Deine Spitex LAR Mission?

Hast Du Fragen? Unser HR-Team ist Dein Backup von Anfang an!

Kontakt

Adresse

Spitex Limmat Aare Reuss AG
Steigstrasse 20
5417 Untersiggenthal
Schweiz

Internet

https://www.spitex-lar.ch

Kontaktperson

Frau Janine Bugmann
HR Generalistin
Telefon: 056 203 56 00

Porträt

Spitex Limmat Aare Reuss AG

AG · 5417 · Untersiggenthal · Steigstrasse 20

Die Spitex Limmat Aare Reuss AG ist eine innovative Organisation mit rund 150 Mitarbeitenden und ein wichtiges Glied in der Gesundheitsversorgung der über 55’000 Einwohnerinnen und Einwohner von Baden, Ennetbaden, Gebenstorf, Obersiggenthal, Untersiggenthal und Würenlingen

Benefits

Bezahlte Pausen

Bei einer Arbeitsdauer von mindestens 4 Stunden gibt es 15 Minuten bezahlte Pause.

Sozialversicherungen Plus

Alle Mitarbeitenden sind Unfall-Zusatzversichert. Die Prämie übernimmt der Arbeitgeber.

Aus- und Weiterbildung

Wir unterstützen Aus- und Weiterbildung grosszügig. Alle Details sind in unserem Aus- und Weiterbildungsreglement festgehalten.

Förderung Mitarbeitende

Aufgrund unserer Grösse kann man sich in verschiedene Richtungen weiter entwickeln (z.B. Wunden, Palliativ, Berufsbildung etc.)

Elternurlaub Plus

16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub zu 100% Lohn

Parkplätze

Gratis Parkplätze für alle Mitarbeitenden

Gratis Getränke

Kantine

Gemütliche Caféteria mit Aufwärmgelegenheit in der Küche verfügbar.

Mitgestaltung

Unser Mitarbeitendenrat nimmt die Anliegen aller Mitarbeitenden auf und setzt sich dafür ein, dass diese Gehör finden.

Events für Mitarbeitende

Es finden diverse Mitarbeiteranlässe statt.

Flexible Arbeitszeiten

Möglichst dem Privatleben angepasste Arbeitszeiten.

Vergünstigungen

Attraktive Rabatte bei lokalen Partnern und Kooperationspartnern des Dachverbands Spitex Schweiz.

Unbezahlte Ferien

Bei uns haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu beantragen.