1 beste Stelle als devops in zürich zh – aktuell auf Personalsuche

Software Solution Engineer
Migros Bank —Wallisellen, ZH
- 100%
- Homeoffice
- Englisch
- Softwareentwicklung
- Eltern-/Erziehungsurlaub
- Pensionskasse
2 Tage

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Wallisellen, ZH

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Details zur Stelle

Festanstellung | 100%
vor 2 Tagen

Leistungen

Eltern-/Erziehungsurlaub
Zusätzlicher Mutterschaftsurlaub
Pensionskasse
Lohnfortzahlung bei Krankheit

Qualifikationen

CI/CD
Englisch
Softwareentwicklung
GitLab
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Gestalte die digitale Zukunft der Migros Bank mit! Wir suchen einen Software Solution Engineer, der mit Leidenschaft und Know-how die technische Weiterentwicklung unseres E-Bankings und unserer Website vorantreibt. In Zusammenarbeit mit externen Partnern prägst du auf unserer sicheren Plattform die digitale Welt der Migros Bank mit und begleitest die digitale Transformation der Migros Bank!

Migros Bank

Wallisellen

Industriestrasse 17-19

8304 Wallisellen

Wichtige Hinweise

Bewerbungen per Post werden nicht bearbeitet und nicht retourniert.

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Das Video wird pausiert. Drücke zum Abspielen.

Was du bewegst

Kernaufgabe

Weiterentwicklung des E-Bankings als Web-Applikation mit Microservices-Architektur auf der sicheren DevOps-Plattform in Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern in einem agilen Setup.

Kernaufgabe

Zusammenarbeit mit anderen Software Solution Engineers bei Architekturthemen für neue und bestehende Features, um innovative und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Kernaufgabe

Sicherstellen des reibungslosen Betriebs des E-Bankings und Unterstützung bei der Analyse und Behebung von Incidents.

Nebenaufgaben

Übernahme von Verantwortung als System Engineer und/oder Application Engineer für die zugewiesenen Applikationen

Nebenaufgaben

Optimierung und Weiterentwicklung der Plattform mit Fokus auf Stabilität, Resilienz und Skalierbarkeit im Betrieb.

Unterstützungsaufgabe

Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Entwicklungsprozessen und -tools zur Steigerung der Effizienz und Qualität.

Was du mitbringst

5 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion

Software Engineering & Development

Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)

Informatik, Wirtschaftsinformatik

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (fliessend)

Zwingend

Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung von Webapplikationen und Microservices, idealerweise auf DevSecOps-Plattformen (z. B. OpenShift).

Zwingend

Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für System- und Softwarearchitekturen mit dem Wunsch, diese aktiv weiterzuentwickeln.

Zwingend

Solide Erfahrung im Requirements Engineering sowie im Verfassen technischer Spezifikationen und User Stories für Entwicklungsteams; von Vorteil mit relevanten Weiterbildungen.

Gewünscht

Kenntnisse und Interesse an der Zusammenarbeit mit externen Softwareentwicklungspartnern.

von Vorteil

Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit modernen Tools und Technologien wie GitLab CI/CD, Artifactory, Kubernetes, OpenShift, Dynatrace, API-Management, Shell Scripting und Secret Vault Technologien.

Was wir dir bieten

Moderne Infrastruktur

Zukunftsgerichteter und ergonomischer Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeit

Jahresarbeitszeit für alle und Vertrauensarbeitszeit für viele

Flexibler Arbeitsort / Home Office

Individuelle Möglichkeiten für Home Office

Mobil-flexibles Arbeitsmodell

Arbeitspensen ab 40% und für Kader ab 50%

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

18 Wochen für Mütter und 4 Wochen für Väter

Kinderbetreuung

bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung

Faire Löhne

Starkes Gesamtpaket aus Lohn, Sozialversicherung und Vorsorge

Mobilität

ZVV-BonusPass für vergünstigten öV

Berufliche Vorsorge

Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag

Sozialleistungen

Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall «Privat»

Verpflegung

Vielseitiges Verpflegungsangebot mit Mahlzeitenzulage

Cumulus-Punkte

Bis zu 5 zusätzliche Punkte pro Franken Einkaufswert

Migros Bank

Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen

Mitarbeiterangebote

Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben

Kadervorteile

Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder

Individuelle Weiterbildung

Attraktive Beiträge für externe Weiterbildungen

Gezielte Förderung

Kontinuierlicher, individueller Austausch zur beruflichen Förderung

Du-Kultur

Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation

Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Optimale Möglichkeiten zum Einbringen von Ideen und Know-how

Bewerbung & Kontakt

Dario D'Agostino

HR Business Partner

[email protected]

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