4 beste Stellen als anwalt in delsberg ju – aktuell auf Personalsuche

Sachbearbeiter/-in Häusliche Gewalt, 40%
Kanton Solothurn —Solothurn, SO
- Teilzeit
- Verhandlungsgeschick
- Eltern-/Erziehungsurlaub
- Pensionskasse
1 Tag
Polizeisachbearbeiter/-in Jugend und Prävention, 100%
Kanton Solothurn —Solothurn, SO
- 100%
- Eltern-/Erziehungsurlaub
- Pensionskasse
Jurist/-in, 80-100%
Kanton Solothurn —Solothurn, SO
- Teilzeit
- Englisch
- Eltern-/Erziehungsurlaub
- Pensionskasse
Leiter/-in Rechtsdienst Bau- und Justizdepartement, 100%
Kanton Solothurn —Solothurn, SO
- 100%
- Führungserfahrung
- Eltern-/Erziehungsurlaub
- Pensionskasse

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anwalt jobs near delsberg ju

Sachbearbeiter/-in Häusliche Gewalt, 40%

Kanton Solothurn
Solothurn, SO

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit
vor 1 Tag

Leistungen

Eltern-/Erziehungsurlaub
Zusätzlicher Mutterschaftsurlaub
Beiträge an die Kinderbetreuung
Pensionskasse
Lohnfortzahlung bei Krankheit

Qualifikationen

Verhandlungsgeschick

Vollständige Stellenbeschreibung

Veröffentlicht: 02.06.2026
|
Region: Solothurn
|
Pensum: 40%
|
Vertrag: Teilzeit I Unbefristet
|
Arbeitswelt: Sicherheit & Justiz
|
Arbeitsbeginn: Per sofort

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Die Polizei Kanton Solothurn leistet im Bereich Bedrohungsmanagement einen wichtigen Beitrag zur Prävention schwerer Gewalttaten und arbeiten eng mit internen und externen Fachstellen zusammen. Für die Sicherheitsabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Biberist eine/-n Sachbearbeiter/-in Häusliche Gewalt, 40%.

Sachbearbeiter/-in Häusliche Gewalt, 40%

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Die Polizei Kanton Solothurn leistet im Bereich Bedrohungsmanagement einen wichtigen Beitrag zur Prävention schwerer Gewalttaten und arbeiten eng mit internen und externen Fachstellen zusammen. Für die Sicherheitsabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Biberist eine/-n Sachbearbeiter/-in Häusliche Gewalt, 40%.

Ihre Verantwortung
Sie prüfen in Fällen häuslicher Gewalt systematisch den Bedarf an Massnahmen im Bedrohungsmanagement und stellen nach erfolgten Wegweisungen die Überprüfung des weiteren Schutzbedarfs sicher.
Die Koordination mit Fachstellen, Opfervertretungen, Gerichten, Kindes- und Erwachsenenschutzbehörden, der Staatsanwaltschaft sowie den zuständigen polizeilichen Sachbearbeitenden gehört ebenso zu Ihrem vielseitigen Verantwortungsbereich.
Im gesamten Korps sorgen Sie für ein wirkungsvolles Qualitätscontrolling im Fachbereich «Häusliche Gewalt» und stellen die Einhaltung der geltenden Weisungen und Standards sicher.
Mitarbeitende werden durch Sie aktiv aus- und weitergebildet, damit eine hohe und konstante Qualität in der Bearbeitung der Fälle gewährleistet bleibt.
Darüber hinaus erstellen Sie Berichte und Stellungnahmen zuhanden den Gerichtsbehörden und Vorgesetzten und arbeiten eng mit kantonalen sowie nationalen Behörden und Institutionen zusammen.
Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Polizeischule, eine Mittelschulbildung oder eine gleichwertige Ausbildung mit mehrjähriger polizeilicher Berufserfahrung.
Erwartet werden ein ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Mass an Sozialkompetenz, Flexibilität und Belastbarkeit.
Idealerweise haben Sie bereits fachspezifische Ausbildungen im Bereich Häusliche Gewalt absolviert und bringen entsprechendes Fachwissen mit.
Eine selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten.
Die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung sowie zur engen interdisziplinären Zusammenarbeit rundet Ihr Profil ab.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
Teilzeitarbeit, auch im Kader
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
Flexibles Rentenalter
Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Manuela Müller
Fachverantwortliche Häusliche Gewalt 032 627 98 25
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Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

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