Die KIBAG ist ein führendes Schweizer Unternehmen im Baustoff- und Baubereich und entstand 1926 aus dem Zusammenschluss von zwei Kies- und Bagger-Unternehmen. Zur KIBAG gehören heute 14 Kieswerke, 3 Steinbrüche und 25 Betonwerke sowie 17 Baubetriebe aus dem Strassen- und Tiefbaubereich sowie Spezialitäten. Mehrere Recycling- und Entsorgungsunternehmen sowie Dienstleister aus dem Freizeitbereich runden das Bild ab. Insgesamt beschäftigt das Unternehmen rund 2000 Mitarbeitende schwergewichtig in den drei Geschäftsbereichen Baustoffe, Bauleistungen sowie Umwelt und Entsorgung. Alle Betriebe zusammen bilden ein starkes Team, welches in der Schweizer Baubranche für Know-how, Seriosität, Wirtschaftlichkeit und Zuverlässigkeit steht.

Bauprojektleiter / Bauherrenvertretung (w/m)

Werden Sie Teil der KIM, dem Kompetenzzentrum der KIBAG bei allen Immobilien Themen. Wir unterhalten und entwickeln die Liegenschaften der KIBAG ganzheitlich entlang des gesamten Immobilienzyklus. Um die anstehenden Bauvorhaben und Arealentwicklungen erfolgreich voranzutreiben, erweitern wir unser Bauprojekt- und Entwicklungsteam und suchen eine engagierte, lösungsorientiere Persönlichkeit als Bauprojektleiter / Bauherrenvertretung (w/m)80-100%, Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung.

Zu den Hauptaufgaben gehören:

Bauherrenseitige Entwicklung und Realisierung von Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekten für Betriebs- und Renditeliegenschaften
Eigenständige Gesamtleitung anspruchsvoller Bau- und Immobilienprojekte mit Verantwortung für Termine, Kosten und Qualität
Mitwirkung bei der Ausarbeitung der Liegenschaftsstrategien sowie deren Umsetzung für die Immobilien der KIBAG Gruppe
Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung und Gremien sowie regelmässige Berichterstattung zum Projektstatus
Übernahme der Bauherrenfunktion sowie Führung und Koordination sämtlicher internen und externen Projektbeteiligten und Anspruchsgruppen
Mitverantwortung über die Mehrjahres- Budgetplanung für Unterhalts- und Erneuerungskosten für die Bestandsliegenschaften
Unterstützung der Bewirtschaftung und der Betriebe bei Investitions- Instandhaltungs-, und Sanierungsmassnahmen zur Sicherstellung von Werterhalt und Nachhaltigkeit
Unterstützungs- und Beratungsleistungen mit kurzfristiger Verfügbarkeit für bauliche und nutzungsorientierte Anliegen aus anderen Organisationseinheiten der KIBAG Gruppe
Aktive Mitarbeit bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von Prozessen und Standards zur nachhaltigen Stärkung der Abteilung und der Unternehmensstruktur

Unsere gewünschten Qualifikationen:

Abgeschlossenes Studium in Architektur- oder Bauingenieurwesen (Hochbau) oder eine vergleichbare höhere Fachausbildung im Bauprojektmanagement, bzw. Bauwesen
Ergänzende immobilienspezifische betriebswirtschaftliche Ausbildung von Vorteil
Berufserfahrung in der Konzeption von Projektentwicklungen und in der Leitung komplexer Hochbaubauprojekten sowie fundierte Kenntnisse der relevanten Schweizer Baunormen, Planungs- und Bauprozesse
Erfahrung auf der Bauherrenseite von Vorteil
Interesse und Verständnis des gesamten Lebenszyklus von Immobilien und unterschiedlichen Nutzungsarten
Ausgeprägtes analytisches, konzeptionelles und vernetztes Denkvermögen mit unternehmerischer und lösungsorientierter Herangehensweise
Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten zur gleichzeitigen Bearbeitung mehrerer Projekte
Hohe Belastbarkeit, hohe Einsatzbereitschaft und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
Teamorientiert, aufgeschlossen, rasche Auffassungsgabe, kommunikativ und verhandlungssicher
Erfahrung mit ERP-Systemen wie z.B. Abacus von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse und eine stilsichere und strukturierte Ausdrucksweise
Verhandlungssicher und hohes Durchsetzungsvermögen

Unsere beliebtesten Benefits:

Ein dynamisches, lebhaftes und zukunftsorientiertes Familienunternehmen
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und Maschinenpark
Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
Kompetentes, motiviertes und sehr kollegiales Team
Eigener Verantwortungsbereich
Umfangreiche Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung
Vielfältige Firmenanlässe (Skitag, Sommerplausch, Curling-Turnier usw.)
Firmeneigene Pensionskasse ohne Koordinationsabzug
5 Wochen Urlaub, ab dem 50. Lebensjahr 6 Wochen Urlaub
Ferienzukauf und unbezahlter Urlaub möglich
Vergünstigte Mobilfunkverträge für die ganze Familie
Anstellung bei einem führenden Unternehmen der Bau- und Baustoffbranche
Krankentaggeldversicherung
Wir übernehmen die Prämien für die private Unfallversicherung

Kontakt

Interessiert?
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Jan Kalt, Leiter Immobilien, unter +41 58 387 12 03.

Mit der Einreichung einer Bewerbung übermitteln Personalvermittlungen verbindlich, dass sie die gültigen AGB für Personalvermittlungen akzeptieren.

Arbeitsort

Immobilien
Seestrasse
8038 Zürich

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