5 beste Stellen als fachperson finanzen in baldegg lu – aktuell auf Personalsuche

Gleichstellungspolitik wirkt – wenn man die Akteurinnen und Akteure klug vernetzt. Genau das suchen wir: zwei erfahrene Fachpersonen, die im Jobsharing-Tandem die Gleichstellung im Kanton Luzern fördern – für mehr Chancengerechtigkeit aller Geschlechter und Lebensformen.

Ihre Aufgaben

Sie entwickeln durchdachte Konzepte, Massnahmen und Projekte, die mehr Chancengerechtigkeit ermöglichen.
Im Tandem sind Sie zuständig für die Umsetzung des zweiten Planungsberichts des Kantons Luzern zur Förderung der Gleichstellung – in Zusammenarbeit mit den Verwaltungsstellen.
Ihre langjährige Expertise bringen Sie in Netzwerke und Arbeitsgruppen ein, übernehmen bei Bedarf die Leitung und stärken die Zusammenarbeit auf kantonaler, interkantonaler und nationaler Ebene.
Als kompetente Ansprechperson beraten Sie interne und externe Anspruchsgruppen sorgfältig in fachlichen Fragen und vermitteln Wissen verständlich und praxisnah.
Nach einheitlichen Kriterien beurteilen Sie Gesuche um Förderbeiträge und schaffen damit die Grundlage für wirkungsvolle Initiativen im Bereich der Gleichstellung.

Ihr Profil

Ein Hochschulabschluss oder eine vergleichbare höhere Fachprüfungsabschluss in Sozialwissenschaften bildet die fachliche Grundlage für diese vielseitige Aufgabe.
Die Gleichstellungspolitik kennen Sie aus mehrjähriger Praxis – dieses fundierte Fachwissen ermöglicht es Ihnen, Themen sicher einzuordnen und dort wirksam voranzubringen, wo nachhaltige Veränderungen möglich sind.
Kenntnisse im Projektmanagement helfen Ihnen dabei, Vorhaben strukturiert, realistisch und zielorientiert umzusetzen.
Mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen kommunizieren Sie überzeugend, sorgfältig und auf Augenhöhe und schaffen so tragfähige Lösungen über Organisationsgrenzen hinweg.
Eine offene, flexible Arbeitsweise sowie Beharrlichkeit zeichnen Sie aus. Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil und unterstützt Sie dabei, politische und administrative Zusammenhänge rasch zu erfassen.

Worauf Sie sich freuen können

Sinn und Vielfalt

Unsere Wirkungsfelder sind so vielfältig wie wir.
Umwelt, Infrastruktur, Finanzen, Sicherheit, Gesundheit, Bildung und noch vieles mehr - gemeinsam gestalten wir den Kanton Luzern.

Entwicklungsperspektiven

Mit uns kommen Sie weiter.
Wir bieten attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten.

Work Life Balance

Wir arbeiten flexibel und smart.
Bei uns hat mobil-flexibles Arbeiten einen hohen Stellenwert. Mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten in Teilzeit und verwirklichen ihre beruflichen Ziele im Einklang mit ihren privaten Engagements.

Attraktive Benefits

Bei uns profitieren Sie.
Attraktive Weiterbildungsangebote, Rabattplattformen für Mitarbeitende, Mobile- und Internetangebote, Next Bike, Flottenrabatte, und weitere Benefits.

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 7'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.

Die Dienststelle Soziales und Gesellschaft (DISG) des Gesundheits- und Sozialdepartements ist mit ihren rund 50 Mitarbeitenden das Kompetenzzentrum für alle sozialen und gesellschaftlichen Themen. Die DISG vollzieht das Gesetz über soziale Einrichtungen sowie das Betreuungs- und Pflegegesetz. Im Weiteren bearbeitet sie Gesuche der Opferhilfe und berät die Opfer von Straftaten. Sie koordiniert die Sozialhilfe, engagiert sich für Chancengerechtigkeit und fördert die Integration in den Bereichen Kind-Jugend-Familie, Frau und Mann und im Bereich Migration.

Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihr Arbeitsort

Rösslimattstrasse 37, Luzern

Ihr Kontakt

Gesundheits- und Sozialdepartement
Dienststelle Soziales und Gesellschaft
Edith Lang
Dienststellenleiterin

+41 41 228 68 78

https://disg.lu.ch/

Die Erstgespräche finden zwischen den 03. - 05. August statt. Gerne melden wir uns eine Woche vorher für die Terminkoordination.

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fachperson finanzen Jobs in baldegg lu

Fachpersonen Gleichstellung (a)

Geschäftsleiter:in Entwicklung & HR 70 – 80% (Organisations- & Personalentwicklung)

Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)

Logistiker/in Armeebekleidung (a)

Fachperson Gesundheit / Betreuung Nachtdienst (a) Kinderhaus Weidmatt

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Je Fachperson 55-60% Pensum | Luzern | Eintritt per 01.10.2026 oder nach Vereinbarung | Homeoffice möglich

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