Fasziniert dich die Welt des Facility Managements? Möchtest du in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem du die Verantwortung für die reibungslose Funktionalität und den Betrieb von Gebäuden und Einrichtungen übernimmst?
Als Mitarbeiter im Facility Management in Kriens bist du die treibende Kraft hinter der Sicherstellung eines optimalen Arbeitsumfelds für Mitarbeitende und Kunden.
Du arbeitest eng mit einem engagierten Team zusammen und hast die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in den Bereichen Zusammenarbeit, Umsetzung und Kundenorientierung unter Beweis zu stellen.
Erfahre hier, weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 3» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Mitarbeiter Facility Management.
Was du tust
- Du bist verantwortlich für die logistische, technische und administrative Planung und Umsetzung aller Facility Services in der Region Mitte. Dazu gehören Zutritt, Haustechnik, Hausdienst, Umzüge, Raumplanung und insbesondere auch die Organisation sowie Wahrnehmung der Pikettdienstleistung
- Du koordinierst die Service-Dienstleistungsprozesse und überwachst das Qualitätsmanagement der internen und externen Lieferanten
- Du überwachst kostengerecht alle Sachkosten des Facility Services in der Region Mitte und unterstützt bei der Planung und Durchführung von Events
- Du setzt Vorgaben und Weisungen aus dem Bereich Health & Safety um, inklusive Notfallorganisation und bist der Sicherheitsbeauftragte für die Region Mitte
- Du berätst und führst Standortwechsel, Schliessungen oder Eröffnungen von Generalagenturen durch, stellst Räume für Sitzungen und Veranstaltungen bereit, kontrollierst und bestellst Verbrauchsmaterialien nach und übernimmst Post- und Empfangsdienstleistungen
Was du mitbringst
- Technische oder handwerkliche Grundausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsumfeld
- Abschluss als eidgenössisch diplomierter Hauswart oder Bereitschaft diese Weiterbildung nachzuholen
- Erfahrung in Umbau-Projekten und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil.
- Gute IT-Kenntnisse und Interesse an neuen Technologien, ins besonders in MS Office und CAFM-Tools, sowie im Audio / Videobereich.
- Bereitschaft zu Pikettdienstleistungen und hohe Kundenorientierung sowie ein sicheres, effizientes und verlässliches Auftreten
Dein Kontakt
Talent Acquisition Consultant: Silke Nachtigall (+41 44 628 20 59)
Zusätzliche Informationen
Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100%
Arbeitsort: Kriens
Reisetätigkeit: bis zu 20%
#LI-Hybrid
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben.
Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.
Wer wir sind
Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.
Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.
Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Siehe hier selbst und werde Teil davon.
Information für Personalvermittler
Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.
