2 beste Stellen als makler in solothurn, so – aktuell auf Personalsuche

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Aufgaben

Volle Verantwortung für deinen Markt:
- Du entwickelst dein lokales Maklergeschäft eigenständig – von der Mandatsgewinnung bis zum erfolgreichen Abschluss.
Strategische Eigentümerberatung auf Top-Niveau:
- Du berätst Verkäufer:innen faktenbasiert, datengetrieben und lösungsorientiert – nicht mit Bauchgefühl, sondern mit Marktverständnis.
End-to-End Ownership des Verkaufsprozesses:
- Bewertung, Vermarktung, Verhandlung und Abschluss liegen in deiner Hand.
Performance statt Aktionismus:
- Du arbeitest mit klaren KPIs, priorisierst Chancen und steuerst deine Pipeline datenbasiert – nicht nach Gefühl.
Lokale Sichtbarkeit als Local Hero:
- Du baust nachhaltige Präsenz in deinem Markt auf und führst lokale Kundenevents durch – unterstützt durch eine starke Brand, Marketing Suite und KI-gestützte Akquisetools.
Langfristige Kundenbeziehungen:
- Du denkst nicht in Transaktionen, sondern in Vertrauen und langfristigen Kundenbeziehungen
Repräsentation auf Excellence-Niveau:
- Du trittst professionell auf – gegenüber Kund:innen, Partnern und im Markt. Deine Performance prägt die Wahrnehmung der Marke.

Job Anforderungen

Nachweisbare Performance:
- Mindestens CHF 250’000 Provisionsumsatz in den letzten 12 Monaten als Immobilienmakler:in.
Erfahrung ohne Resultate reicht nicht.
Professionelle Substanz:
- Fundierte Ausbildung im Immobilienbereich, idealerweise als eidg. dipl. Immobilienvermarkter:in, eidg. dipl. Immobilientreuhänder:in oder IAF-, IREM- oder SAQ-zertifizierte:r Berater:in.
Unternehmer statt Angestellter:
- Du denkst in Ergebnissen, nicht in Arbeitszeiten. Du übernimmst Ownership für deinen Markt, deine Kund:innen und deine Performance.
Integrität ohne Kompromisse:
- Einwandfreier Strafregister- und Betreibungsauszug sind selbstverständlich. Vertrauen ist die Basis – das ist nicht verhandelbar.
Mobil & präsent im Markt:
- Eigenes Fahrzeug und gültiger Führerschein. Wer lokal sichtbar sein will, muss lokal präsent sein.
Kommunikation auf Top-Niveau:
- Verhandlungssicher in Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse. Du bewegst dich souverän zwischen Eigentümer:innen, Investoren und Entscheidungsträger:innen.
Digital first:
- Du arbeitest effizient, datenbasiert und technologieaffin.

Job Vorteile

Vergütung, die Leistung widerspiegelt:
- Leistungsorientiertes Provisionsmodell mit Lohngarantie, Splits bis zu 50 %, jährliche Performance-Bonifikationen sowie Beteiligungsoptionen ab Partner Level. Kein Provisionsdeckel – dein Einkommen richtet sich nach Performance, nicht nach Präsenzzeit.
Freiheit mit Struktur:
- Hohe unternehmerische Freiheit in der Gestaltung deines Marktes und Arbeitstags. Du arbeitest selbstständig, gestützt durch klare Prozesse und Strukturen, die Orientierung geben, ohne einzuengen.
Leads, Marke und Sichtbarkeit:
- Zugang zu qualifizierten Leads, starke Markenpräsenz und professionelle Marketingunterstützung.
Weniger Administration, mehr Fokus:
- Durch unsere intelligente Plattform und zentralen Services werden administrative Aufgaben auf ein Minimum reduziert.
Weiterentwicklung mit Perspektive:
- Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung in Immobilienwissen, Sales-Exzellenz, Verhandlungsführung und Leadership. Langfristige Perspektiven vom Top-Performer bis zur Leadership- oder Partner-Rolle.
Professionelles Arbeitsumfeld:
- Leistungsorientiertes Umfeld ohne interne Politik, mit klaren Erwartungen, transparenten Zielen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
First Mover Technology:
- Du kannst auf unsere intelligente Plattform mit AI Co-Pilot, Automationen und Insights zurückgreifen, um schneller, fokussierter und effizienter zu arbeiten als der Marktdurchschnitt.

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