20 beste Stellen als hr business partner in st. urban, lu – aktuell auf Personalsuche

HEAD OF HR (W/M/D) 100% SEB PROFESSIONAL BEVERAGE SWITZERLAND
Groupe Seb —Solothurn, SO
- 100%
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Analysefähigkeit
Sozialpädagogin HF (w/m/d) 60 - 80%
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Senior Consultant mit Partner-Potential (80-100%)
Pichler & Partner AG —Schönenwerd, SO
- Englisch
- Master
- Personalwesen
Sachbearbeiter*in Koordination/Loge ‧ 60%
Migros Logistics —Neuendorf, SO
- Teilzeit
- Microsoft Excel
- Englisch
- Pensionskasse
10 Tage
Niederlassungsleiter:in Zug (80-100%) und Mitglied der Geschäftsleitung
Pichler & Partner AG —Schönenwerd, SO
- Vertrieb
- Englisch
- Master
HR Business PartnerIn Werk Subingen (m/w/d) / 50–60%
Georg Fischer —Subingen, SO
- Teilzeit
- Englisch
- Personalwesen
Leiter Bildung (w/m/d) 70 - 100%
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
- Montag bis Freitag
Applikationsverantwortlicher (w/m/d) 100%
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
- 100%
- Homeoffice
- SQL
- Erfahrung in der IT
- Homeoffice-Möglichkeit
Fachspezialist:in Kundendienst Ersatzteile
Avesco AG —Langenthal, BE
- Teilzeit
- Englisch
- Verhandlungsgeschick
3 Tage
Head Global Category Management Colored Sinks (hybrid) 1
Franke —Aarburg, AG
- Englisch
- Master
- Bachelor
HR Projektverantwortung & Controlling (a) 80–100%
Barmelweid —Barmelweid, AG
- 100%
- Management-Erfahrung
- Projektmanagement
- Personalwesen
Teamleiter Fahrdienst (m/w/d)
Busbetrieb Olten Gösgen Gäu AG —Wangen bei Olten, SO
- 100%
- Ohne Hochschulabschluss
- Organisationstalent
FaGe oder FaBe 60-70% (m/w/d)
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
- Teilzeit
- Pflege
Arbeitsagoge 50-60% (m/w/d)
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
- Teilzeit
Technische:r Ersatzteilberater:in Innendienst
Avesco AG —Langenthal, BE
- Teilzeit
- Englisch
- Organisationstalent
Fachperson Betreuung (w/m/d) 80-100% für Intensivwohngruppe
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
Kreditorenbuchhalter:in
Avesco AG —Langenthal, BE
- Teilzeit
- Englisch
- Organisationstalent
Oberärztin (w/m/d) 80 - 100%
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
Pflegeassistentin SRK (w/m/d) 80 - 100% (befristet)
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
Stationsleitung (w/m/d) 80 - 100%
Luzerner Psychiatrie —St. Urban, LU
- Führungserfahrung

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HEAD OF HR (W/M/D) 100% SEB PROFESSIONAL BEVERAGE SWITZERLAND

Groupe Seb -
Solothurn, SO

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Details zur Stelle

100%

Qualifikationen

Management-Erfahrung
Englisch
Analysefähigkeit
Personalwesen
Kommunikationsfähigkeit
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

In 165 years of history, Groupe SEB has become the ideal household companion, transforming the daily lives of billions of consumers worldwide. It was built, little by little, through major innovations but also the acquisitions of major brands such as Tefal, Calor, Rowenta, Moulinex, Krups, Supor, WMF and Schaerer. Schaerer AG, founded in 1892 and based in Zuchwil, Switzerland, is one of the world’s leading manufacturers of fully automatic professional coffee machines.

Today, Groupe SEB counts 8,0 billion € turnover and more than 33.000 employees worldwide. It is the worldwide leader of Small Domestic equipment and the worldwide leader of Professional Coffee Equipment, thanks to its generalist strategy, the power and complementarity of its brands, its innovation pace, its international development, and a powerful industrial footprint.

To strengthen our local management team in Zuchwil (CH), we are looking for a convincing, strong leader as Head of HR.

Responsibilities:

Overall responsibility for development of the HR function at SEB Professional Switzerland as a member of the local management team
Motivation, leadership and development of the HR team, with a total of 8 employees
Sparring partner for the management team on HR agenda, strategic, employee -related and organizational matters
Steering and continuous optimization of the core HR processes – from HR operations and payroll to recruiting and talent management
Responsibility for workforce planning, compensation systems and the HR budget based on sound KPI analysis
Implementation of group-wide HR initiatives in cooperation with Groupe SEB as well as active participation in international projects within the matrix organization

Profile:

Completed degree or advanced HR-specific qualification with several years of experience at Senior HR Business Partner level
Initial management experience and strong skills in advising managers at executive/management level
Knowledge of Swiss labour law and social security regulations as well as experience in an international working environment
Strong analytical skills in working with HR KPIs and common HR systems
Excellent communication skills in German and English
Trustworthy, independent and assertive personality with strong interpersonal skills and clear communication

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HEAD OF HR (W/M/D) 100% SEB PROFESSIONAL BEVERAGE SWITZERLAND

Sozialpädagogin HF (w/m/d) 60 - 80%

Senior Consultant mit Partner-Potential (80-100%)

Sachbearbeiter*in Koordination/Loge ‧ 60%

Niederlassungsleiter:in Zug (80-100%) und Mitglied der Geschäftsleitung

HR Business PartnerIn Werk Subingen (m/w/d) / 50–60%

Leiter Bildung (w/m/d) 70 - 100%

Applikationsverantwortlicher (w/m/d) 100%

Fachspezialist:in Kundendienst Ersatzteile

Head Global Category Management Colored Sinks (hybrid) 1

HR Projektverantwortung & Controlling (a) 80–100%

Teamleiter Fahrdienst (m/w/d)

FaGe oder FaBe 60-70% (m/w/d)

Arbeitsagoge 50-60% (m/w/d)

Technische:r Ersatzteilberater:in Innendienst

Fachperson Betreuung (w/m/d) 80-100% für Intensivwohngruppe

Kreditorenbuchhalter:in

Oberärztin (w/m/d) 80 - 100%

Pflegeassistentin SRK (w/m/d) 80 - 100% (befristet)

Stationsleitung (w/m/d) 80 - 100%

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