16 beste Stellen als head of human resources in zürich zh – aktuell auf Personalsuche

Head of Business Applications 100% (m/w/d)
Ferag AG —Hinwil, ZH
- 100%
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Erfahrung in der IT
Head of Sales Steering & Support (m/w/d), 100%
Sonepar —Wallisellen, ZH
- 100%
- Microsoft Excel
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Pensionskasse
- Lohnfortzahlung bei Krankheit
Spa Front Office Assistant Manager
Dolder Hotel AG —Zürich, ZH
- Englisch
Kaufmännische/r Teamassistent/in befristet bis Ende 2026
MME Compliance AG —Zug, ZG
- 100%
- Englisch
- Organisationstalent
2 Tage
F&B Coordinator
Dolder Hotel AG —Zürich, ZH
- Englisch
- Weiterbildungen
- Weiterbildungsprogramme
AVOR / Qualitätstechniker (m/w/d)
Schlatter Industries AG —Schlieren, ZH
- 100%
- Englisch
- Homeoffice-Möglichkeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
5 Tage
Sachbearbeiter/In Bedarfs- und Bestandsplanung 100%
Sysmex Suisse AG —Horgen, ZH
- 100%
- Microsoft Excel
- Microsoft Outlook
- Englisch
Kauffrau oder Kaufmann als Anwaltsassistent/in
MME Compliance AG —Zug, ZG
- 100%
- Englisch
- Organisationstalent
2 Tage
Maschinenbauingenieur (m/w/d)
Schlatter Industries AG —Schlieren, ZH
- 100%
- Englisch
- Homeoffice-Möglichkeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
Design Engineer / Konstrukteur (m/w/d) 100%
Eugen Seitz AG —Wetzikon, ZH
- 100%
- CAD
- Englisch
- Homeoffice-Möglichkeit
Legal Associate IT & Datenrecht
MME Compliance AG —Zürich, ZH
- 100%
- Englisch
Polymechaniker Anlagenaufbau (m/w/d)
Schlatter Industries AG —Schlieren, ZH
- 100%
- Montage
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Lohnfortzahlung bei Krankheit
Rechtsanwältin / Rechtsanwalt (Arbeitsrecht)
Niederer Kraft & Frey —Zürich, ZH
- Arbeitsrecht
- Englisch
- Aufstiegsmöglichkeiten
5 Tage
Automatiker Anlagenprüfung (m/w/d)
Schlatter Industries AG —Schlieren, ZH
- 100%
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Lohnfortzahlung bei Krankheit
Automatiker mit Perspektive Servicetechniker international (m/w/d)
Schlatter Industries AG —Schlieren, ZH
- 100%
- Englisch
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Lohnfortzahlung bei Krankheit
Automatiker Anlagenverdrahtung (m/w/d)
Schlatter Industries AG —Schlieren, ZH
- 100%
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Lohnfortzahlung bei Krankheit

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Head of Business Applications 100% (m/w/d)

Ferag AG -
Hinwil, ZH

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Details zur Stelle

100%

Qualifikationen

Management-Erfahrung
Englisch
Microsoft Dynamics 365
CRM
Erfahrung in der IT
Betriebswirtschaftslehre
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Die Ferag-Gruppe mit Hauptsitz in Hinwil bei Zürich ist ein internationales, familiengeführtes Unternehmen. Seit 1957 ist die Ferag zum weltweit führenden Anbieter von Förder- und Verarbeitungssystemen für die Druckindustrie herangewachsen. Aufbauend auf diesen starken Wurzeln hat sich die Ferag weiter diversifiziert und verfügt heute mit Ferag Solutions AG über ein starkes Standbein in der Intralogistik. Mit mehr als 3’000 aktiven Patenten und Vertriebs- und Servicegesellschaften in über 50 Ländern steht die Ferag für Ingenieurskunst, globale Präsenz und ein Stück Schweizer Geschichte.

Wir suchen einen selbständigen und engagierten

Head of Business Applications 100% (m/w/d)

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die Business-Applikationslandschaft der Ferag AG und führen ein Team von 4–5 Mitarbeitenden sowie externe Support- und Implementierungspartner. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Business und IT und übersetzen Fachanforderungen in effiziente, zukunftsorientierte IT-Lösungen.

Schwerpunkt: Microsoft Dynamics 365 Finance & Supply Chain Management sowie die strukturierte Bewirtschaftung und Weiterentwicklung der bestehenden Legacy-Systemlandschaft.

Was Sie bei uns bewegen

Führung, Governance & Partnersteuerung

Personelle und fachliche Führung des Teams Business Applications
Steuerung und Koordination externer Support-, Betriebs- und Implementierungspartner
Planung von Ressourcen, Aufgaben und Projektprioritäten
Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Governance-Strukturen

D365 F&SCM

Fachliche Verantwortung für Microsoft Dynamics 365 F&SCM – von der Anforderungsanalyse bis zur produktiven Nutzung
Übersetzung von Business-Anforderungen in IT-Prozesse, Konzepte und Lösungsdesigns
Sicherstellung des reibungslosen Betriebs, der Stabilität und kontinuierlichen Weiterentwicklung
Koordination von Rollouts, Upgrades und Erweiterungen im internationalen Umfeld

Legacy-Systemlandschaft

Verantwortung für Betrieb, Wartung und geordnete Weiterentwicklung bzw. Migration der Legacy-Systeme
Sicherstellung der Datenintegrität und Systemstabilität in der Übergangsphase
Verwaltung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zwischen Legacy-Systemen und D365

Business Process Management & Change Management

Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen (Finance, Supply Chain, Sales, Service)
Unterstützung der Fachbereiche bei Prozessdefinition und -standardisierung
Schulungen, User Enablement und laufende Anwenderunterstützung
Planung und Umsetzung von Change-Management-Massnahmen bei der Einführung neuer IT-Lösungen
Leitung und Koordination von fachübergreifenden Projekten im nationalen und internationalen Umfeld

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Führung von IT-, Applikations- oder Projektteams
Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister, und Implementierungspartner
Fundierte Erfahrung in der Implementierung, dem Betrieb und der Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics 365 F&SCM
Erfahrung mit D365 CRM (kein Muss, aber ein klares Plus)
Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse, in Finance, Supply Chain, Sales und Service
Erfahrung im Umgang mit Legacy-Systemlandschaften und im Management von Migrationsprojekten
Nachgewiesene Erfahrung im Change Management und in der Begleitung organisatorischer Transformationsprojekte
Kommunikationsstarke Persönlichkeit auf Management-, Fachbereichs- und Anwenderebene
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

Zentrale Führungsrolle mit hoher Sichtbarkeit an der Schnittstelle Business/IT
Grosser Gestaltungsfreiraum bei der Weiterentwicklung von Business-Applikationen und Prozessen
Gründliche Einführung, begleitetes Onboarding und strukturierter Knowledge-Transfer
Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international ausgerichteten Industrieumfeld
Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT, Management und externen Partnern
Überdurchschnittliche Anstellungsbedingungen und fortschrittliche Infrastruktur

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Markus Stingl, Human Resources Manager, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden geprüft, wenn die AGBs der Ferag AG akzeptiert werden.

Ferag AG
Industriestrasse 1
CH-8340 Hinwil
Telefon +41 44 938 60 00

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Kauffrau oder Kaufmann als Anwaltsassistent/in

Maschinenbauingenieur (m/w/d)

Design Engineer / Konstrukteur (m/w/d) 100%

Legal Associate IT & Datenrecht

Polymechaniker Anlagenaufbau (m/w/d)

Rechtsanwältin / Rechtsanwalt (Arbeitsrecht)

Automatiker Anlagenprüfung (m/w/d)

Automatiker mit Perspektive Servicetechniker international (m/w/d)

Automatiker Anlagenverdrahtung (m/w/d)

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