HR Business Partner*in
Mettler Toledo —Urdorf, ZH
- Teilzeit
- Englisch
- Bachelor
- Führungserfahrung
HR Business Partner:in
Stadler Rail AG —Wallisellen, ZH
- 100%
- Arbeitsrecht
- Englisch
- Personalwesen
4 Tage
HR Business Partner
Mettler Toledo —Nänikon, ZH
- Teilzeit
- Englisch
- Bachelor
- Personalwesen
Verantwortliche:r Berufsbildung & Weiterbildung (60%)
KIMI Krippen AG —Zürich, ZH
- Teilzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
Business Analyst Immobilien 80 - 100%
Mobimo Management AG —Zürich, ZH
- Management-Erfahrung
- Englisch
- Master
HRBP DE/FR
COLAS RAIL SWITZERLAND —Dällikon, ZH
- 100%
- Englisch
- Personalwesen
- Erfahrung im Bauwesen
17 Std.
Global Management Development Program - Outperformer Business Track
HILTI —Adliswil, ZH
- Englisch
- Master
- Betriebswirtschaftslehre
Specialist HR Governance (a) 60-80%
Hirslanden Hirslanden Corporate Office —Zürich, ZH
- Teilzeit
- Management-Erfahrung
- Arbeitsrecht
- Englisch
Verantwortliche:r Employee Experience & Employer Branding (80%-100%) Zürich
Basler & Hofmann AG —Zürich, ZH
- Teilzeit
- Master
- Homeoffice-Möglichkeit
2 Tage
Head of Finance & Accounting (m/w/d), 100 %
Sonepar —Wallisellen, ZH
- 100%
- Microsoft Excel
- Englisch
- Führungserfahrung
- Pensionskasse
- Lohnfortzahlung bei Krankheit
Senior Payroll Specialist (Maternity Leave Cover) (m/f/d; 80-100%; 10 months)
Accelleron —Baden, AG
- Homeoffice
- Microsoft Excel
- Arbeitsrecht
- Englisch
- Eltern-/Erziehungsurlaub
Logistiker (w/m/div.) REF292485N
Robert Bosch —Spreitenbach, AG
- 100%
Kaufmännisches Praxisjahr für Absolvierende der Handelsmittelschule (alle)
Sanacare AG —Winterthur, ZH
- 100%
- Microsoft Office
Gruppenleiter:in 100% Kita Bülach
KIMI Krippen AG —Bülach, ZH
- 100%
- Aufstiegsmöglichkeiten
14 Tage
Werkstudent Kundendienst Administration 40-50% (w/m/div.) REF295386F
Robert Bosch —Steinhausen, ZG
- Teilzeit
- Master
- Bachelor
- Betriebswirtschaftslehre
3 Tage
Logistiker (w/m/div.) REF292485N
Bosch Group —Spreitenbach, AG
- 100%
Direkt bewerben
Praktikant:in 100 % Kita Oetwil am See
KIMI Krippen AG —Oetwil, ZH
- 100%
- Aufstiegsmöglichkeiten
Miterziehende:r 60% – 80% Kita Kloten
KIMI Krippen AG —Kloten, ZH
- Teilzeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
Werkstudent Kundendienst Administration 40-50% (w/m/div.) REF295386F
Bosch Group —Steinhausen, ZG
- 100%
- Master
- Bachelor
- Betriebswirtschaftslehre
Direkt bewerben
3 Tage
Praktikant:in 80-100 % Kita Giardino
KIMI Krippen AG —Schlieren, ZH
- Praktikum
- Aufstiegsmöglichkeiten

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HR Business Partner*in

Mettler Toledo -
Urdorf, ZH

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Details zur Stelle

Teilzeit | 100% | Pensum: 90-100%

Leistungen

Personalrestaurant

Qualifikationen

Englisch
Bachelor
Führungserfahrung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

**HR Business Partner*in**

Location Urdorf, Canton of Zurich, Switzerland Date posted August 10, 2026 Job ID 22885

Ihre Aufgaben

Die strategische Business Unit «Process Analytics» befindet sich in einer spannenden Phase der Weiterentwicklung. In den kommenden Monaten wird ein umfassender Leadership- und Kultur-Shift im Fokus stehen. Sie erhalten die Chance, diesen Weg aktiv mitzugestalten, Führungspersonen und Mitarbeitende partnerschaftlich zu begleiten und gemeinsam mit dem Leadership Team nachhaltige Impulse für die Zukunft zu setzen. Aus diesem Grund suchen wir am Standort Urdorf von METTLER TOLEDO eine engagierte Person als HR Business Partner*in 80% (all genders).

In dieser Funktion übernehmen Sie folgende Tätigkeiten:

Betreuung der Mitarbeitenden und Führungspersonen in allen HR-Prozessen während des Employee Lifecycles.
Enge Zusammenarbeit mit den Hiring Managern und Talent Acquisition bei der Besetzung von Schlüsselpositionen.
Sicherstellen der reibungslosen Abläufe der HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit HR SD und unseren HR CoE’s.
Organisations- und Teamentwicklung in enger Zusammenarbeit mit dem Leadership Team sowie aktive Umsetzung von Veränderungsprojekten.
Talent Management, Employee Engagement.
Leitung des Empfangs, der Cafeteria und einer HR-Professional.
Mitarbeit bei bereichsübergreifenden lokalen HR Themen sowie bei der globalen HR Transformation.

Ihr Profil

Folgende Anforderungen stellen wir an diese Position:

Abgeschlossene HR Ausbildung oder ein Bachelorstudium (Uni/FH) mit Vertiefung in Human Resources o.ä.
Mindestens fünf Jahre praktische HR-Erfahrung entlang des Employee Lifecycles, idealerweise in der Funktion als HR Business Partner*in.
Führungserfahrung in einem dynamischen, internationalen Umfeld sowie in der produzierenden Industrie ist von Vorteil.
Solide Kenntnisse in der Anwendung arbeitsrechtlicher Massnahmen.
Vertrauenswürdige, pragmatische und empathische Art sowie Freude am Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Berufsbereichen.
Umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und qualitätsbewusstes, zielstrebiges sowie dienstleistungsorientiertes Handeln.
Fliessende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

Unser Angebot

Das bieten wir:

Wir bieten je nach Position flexible Arbeitszeiten mit hybridem Arbeitsmodell und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Bei uns gibt es eine 40 Stunden Woche mit mindestens 25 Tage Ferien plus 4 – 7 Brückentage im Jahr
Es stehen Gratisparkplätze und ein Arbeitsplatz mit direkter ÖV Anbindung zur Verfügung
In unserem eigenen METTLER TOLEDO Personalrestaurant bieten wir unseren Mitarbeitenden eine gesunde und vergünstigte Verpflegung
Ausserdem gibt es weitere attraktive Zusatzleistungen wie diverse Kostenbeteiligungen an sportliche Aktivitäten etc.

Es erwarten Sie herausfordernde, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und internationalen Umfeld, mit der Möglichkeit sich global zu vernetzen und Ihr nächstes Karriereziel zu verwirklichen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Jobportal.

Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund unserer Datenschutzrichtlinien keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail akzeptieren, sondern nur Bewerbungen, die über unsere Jobplattform eingereicht werden. Darüber hinaus nehmen wir derzeit keine Bewerbungen von Personalvermittlern für diese Stelle an.

Sollten Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, sich an unser Talent Acquisition Team zu wenden [email protected].

#MTCH

Über Mettler Toledo

METTLER TOLEDO ist ein weltweit führender Anbieter von Präzisionsinstrumenten und Dienstleistungen. In Labor-, Prozessanalytik-, Industrie-, Produktinspektions- und Einzelhandelsanwendungen sind wir bekannt für Innovation und Qualität. Unser Vertriebs-und Servicenetzwerk zählt zu den umfangreichsten der Branche. Unsere Produkte werden in mehr als 140 Ländern verkauft, und wir sind unmittelbar in ca. 40 Ländern präsent. Weitere Informationen finden Sie unter www.mt.com.

Chancengleichheit

Wir fördern weltweit Chancengleichheit und schätzen die Vielfalt in unseren Teams in Bezug auf Arbeitserfahrung, Fachgebiet, Geschlecht und ethnische Zugehörigkeit. Weitere Informationen zu unserem Engagement für Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit finden Sie hier.

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HR Business Partner*in

HR Business Partner:in

HR Business Partner

Verantwortliche:r Berufsbildung & Weiterbildung (60%)

Business Analyst Immobilien 80 - 100%

HRBP DE/FR

Global Management Development Program - Outperformer Business Track

Specialist HR Governance (a) 60-80%

Verantwortliche:r Employee Experience & Employer Branding (80%-100%) Zürich

Head of Finance & Accounting (m/w/d), 100 %

Senior Payroll Specialist (Maternity Leave Cover) (m/f/d; 80-100%; 10 months)

Logistiker (w/m/div.) REF292485N

Kaufmännisches Praxisjahr für Absolvierende der Handelsmittelschule (alle)

Gruppenleiter:in 100% Kita Bülach

Werkstudent Kundendienst Administration 40-50% (w/m/div.) REF295386F

Logistiker (w/m/div.) REF292485N

Praktikant:in 100 % Kita Oetwil am See

Miterziehende:r 60% – 80% Kita Kloten

Werkstudent Kundendienst Administration 40-50% (w/m/div.) REF295386F

Praktikant:in 80-100 % Kita Giardino

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