Kreditorensachbearbeiter:in (m/w/d) 30–40 %
Arbeitsort: Schweiz
Stellenantritt: per 1. Juli oder nach Vereinbarung
Zahlen sind deine Welt und Genauigkeit deine Stärke?
Dann suchen wir genau dich! Zur Verstärkung unseres Finanzteams am Schweizer Standort suchen wir eine zuverlässige, selbständig arbeitende Persönlichkeit, die mit Fachkompetenz und Engagement unsere Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung unterstützt.
Der Arbeitsort ist bei der Ovivo Switzerland AG in Witterswil, Solothurn (Region Basel). Der Standort ist gut an den öffentlichen Verkehr angebunden und bietet kostenlose Parkmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben:
Führen der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
Verbuchung von Lieferantenrechnungen
Verarbeiten der Kreditkarten- und Spesenabrechnungen
Verarbeiten von Zollabrechnungen
Auslösen von wöchentlichen Zahlungsläufen
Erstellen und Pflegen der Kreditoren- und Debitoren‑Stammdaten
Erstellen und Versenden von Rechnungen an Kunden
Wahrnehmung von finanzrelevanten Aufgaben im Zeiterfassungstool (Ovivo Time)
Unterstützung des Financial Controllers bei diversen Aufgaben, z. B. Abschlüssen und Revisionen
Was Sie mitbringen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
Gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse
Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit
Exakte, speditive und zuverlässige Arbeitsweise
Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse
Erfahrung im Umgang mit einem ERP‑System
Was wir Ihnen bieten:
Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Eine vielseitige Teilzeitstelle mit Eigenverantwortung
Zusammenarbeit in einem engagierten Finance‑Team
Sorgfältige Einführung in dein Aufgabengebiet
Attraktive Anstellungsbedingungen
Stehen unsere Talente im Zentrum unserer Unternehmensstrategie. Wir bauen ein kompetentes und vielfältiges Team auf, das an nahezu drei Millionen Kundenstandorten weltweit Spitzenleistungen erbringt. Mit über 100 Jahren Innovationskraft liefern unsere 48.000 Mitarbeitenden umfassende wissenschaftliche Lösungen, datengestützte Analysen und einen erstklassigen Service. Unser Ziel ist es, die Lebensmittelsicherheit zu verbessern, saubere und sichere Umgebungen zu schaffen, den Wasser- und Energieverbrauch zu optimieren sowie die betriebliche Effizienz und Nachhaltigkeit in den Bereichen Lebensmittel, Gesundheitswesen, Life Sciences, Gastgewerbe und Industrie in über 170 Ländern zu steigern.
Unsere Lösungen tragen nicht nur zur Effizienzsteigerung bei, sondern fördern auch aktiv Nachhaltigkeit und den Schutz der öffentlichen Gesundheit – und leisten damit weltweit einen positiven Beitrag. Wir setzen uns dafür ein, unnötige Komplexität zu reduzieren, und verfolgen einen neugierigen, offenen Ansatz, indem wir kontinuierlich neue Perspektiven und innovative Lösungen suchen, um in einer sich ständig wandelnden Welt führend zu bleiben.
Unser Engagement für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion (Diversity, Equity & Inclusion – DE&I) spiegelt unseren zentralen Wert der Zusammenarbeit wider. Unterschiedliche Perspektiven helfen uns, uns selbst herauszufordern, unsere Ziele zu erreichen und mit Integrität zu handeln.
Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines der ethischsten Unternehmen der Welt – mit über einem Jahrhundert an Geschichte.
Werden Sie Teil von Ecolab und helfen Sie mit, das zu schützen, was wirklich zählt.
Unser Bekenntnis zu einer Kultur der Inklusion und Zugehörigkeit
Ecolab verpflichtet sich zur fairen und gleichen Behandlung von Mitarbeitern und Bewerbern und fördert die Grundsätze der Chancengleichheit in der Beschäftigung. Wir rekrutieren, stellen ein, befördern, versetzen und bieten Aufstiegsmöglichkeiten auf der Grundlage individueller Qualifikationen und Arbeitsleistungen in allen Belangen, die Beschäftigung, Vergütung, Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen und Karrierechancen betreffen. Ecolab diskriminiert keine Mitarbeiter oder Bewerber aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, Glaubensbekenntnis, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Alter oder Behinderung.
